Direttore di punto vendita

Manpower Italia srl; Pordenone; In loco; EUR 38.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

ManpowerGroup in Pordenone cerca un Direttore di Punto Vendita da inserire a tempo pieno. La risorsa sarà responsabile della gestione operativa del punto vendita e del coordinamento del team, garantendo il raggiungimento degli obiettivi commerciali e la qualità del servizio al cliente.

La posizione prevede inserimento diretto, livello CCNL commercio e concrete possibilità di crescita professionale in un contesto dinamico.

Competenze

• Pregressa esperienza in ruolo analogo, preferibilmente nel settore GDO/retail food.
• Buone doti di leadership, organizzazione e problem solving.
• Flessibilità oraria e disponibilità al lavoro su turni, anche festivi.

Mansioni

• Gestione operativa del punto vendita.
• Coordinamento e motivazione del team (organizzazione turni, formazione, affiancamento).
• Monitoraggio delle performance di vendita e degli indicatori di performance (KPI).
• Gestione ordini, approvvigionamenti e stock.
• Supervisione delle attività di cassa, sala, logistica e riassortimento.
• Applicazione delle linee guida aziendali e garanzia degli standard di qualità e servizio al cliente.

Conoscenze

Leadership

Organizzazione

Problem solving

Descrizione del lavoro

Settore: sales

Orario di lavoro: Tempo pieno

Contratto: Assunzione Diretta

Luogo di lavoro: Pordenone

Per importante realtà operante nel settore della Grande Distribuzione Organizzata,ManpowerGroup, ricerca un/una:

Direttore di Punto Vendita

Sede di lavoro: Pordenone(PN)

La risorsa, inserita all'interno di un contesto dinamico e in continua evoluzione, avrà la responsabilità di gestire in autonomia il punto vendita, garantendo il raggiungimento degli obiettivi commerciali e il coordinamento del team.

Principali responsabilità

• Gestione operativa del punto vendita

• Coordinamento e motivazione del team (organizzazione turni, formazione, affiancamento)

• Monitoraggio delle performance di vendita e degli indicatori di performance (KPI)

• Gestione ordini, approvvigionamenti e stock

• Supervisione delle attività di cassa, sala, logistica e riassortimento

• Applicazione delle linee guida aziendali e garanzia degli standard di qualità e servizio al cliente

Requisiti richiesti

• Pregressa esperienza in ruolo analogo, preferibilmente nel settore GDO/retail food

• Buone doti di leadership, organizzazione e problem solving

• Flessibilità oraria e disponibilità al lavoro su turni, anche festivi

• Orientamento al risultato e al cliente

Si offre

Inserimento diretto in azienda con inquadramento al primo livello del CCNL commercio eRAL compresa tra i 38.000 e i 45.000 euro. Ambiente dinamico e concrete possibilità di crescita professionale.