Direttore Area Vendite Tecnologie Filtraggio Acqua

Fenici; Piemonte; In loco; EUR 70.000 - 100.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Fenici cerca un Direttore Area Vendite Tecnologie Filtraggio Acqua per guidare lo sviluppo commerciale e la gestione del team di vendita. Il ruolo richiede capacita di leadership, orientamento ai risultati e forte attenzione al cliente, con affiancamento iniziale nelle attività operative.

La posizione prevede responsabilità di pianificazione, analisi di mercato e coordinamento con i reparti interni per raggiungere gli obiettivi di vendita nell’area dei filtri acqua.

Competenze

• Leader con capacità di guidare e motivare team di vendita.
• Capacità di definire ed implementare strategie di vendita efficaci.
• Ottime doti relazionali per mantenere e sviluppare relazioni con i clienti.

Mansioni

• Sviluppare e implementare strategie di vendita.
• Gestire e coordinare il team di vendita.
• Mantenere e sviluppare le relazioni con i clienti.
• Analizzare il mercato e la concorrenza.
• Monitorare il raggiungimento degli obiettivi di vendita.
• Affiancamento previsto nelle prime attività operative.
• Gestione delle attività secondo flussi organizzativi aziendali.

Conoscenze

Leadership

Sales strategy

Team management

Relationship building

Market analysis

Descrizione del lavoro

Direttore Area Vendite Tecnologie Filtraggio Acqua

Azienda operante nel settore delle tecnologie di filtraggio dell'acqua sta cercando un Area Sales Director per supportare e sviluppare le attività commerciali. Il ruolo prevede la gestione delle vendite e il supporto all'espansione commerciale.

Attività Previste:

• Sviluppare e implementare strategie di vendita
• Gestire e coordinare il team di vendita
• Mantenere e sviluppare le relazioni con i clienti
• Analizzare il mercato e la concorrenza
• Monitorare il raggiungimento degli obiettivi di vendita
• Capacità di leadership e gestione di team
• Eccellenti capacità di comunicazione e relazionali
• Conoscenza del settore delle tecnologie per il filtraggio dell'acqua
• Orientamento ai risultati e capacità di problem-solving
• Inserimento con formula full time e contratto a termine
• Presenza di un riferimento interno per le attività assegnate
• Posizione aperta a candidati con percorso formativo recente
• Valutazione di profili con breve o prima esperienza lavorativa
• Affiancamento previsto nelle prime attività operative
• Gestione delle attività secondo flussi organizzativi aziendali