Director of Finance

Hospitaliti; Arzachena; In loco; EUR 60.000 - 70.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Percorsi di carriera

Formazione e sviluppo

Ambiente inclusivo

Soggiorno ridotto in hotel

BenefitHub e sconti

Management Incentive Scheme

Contratto a tempo indeterminato

Descrizione del lavoro

Rocco Forte Hotels cerca un Direttore Finanza per gestire operazioni finanziarie e contabili della nuova proprietà Hotel Le Palme, Sardegna, Porto Cervo. Il ruolo richiede una leadership esperta e competenze avanzate in budgeting, forecasting e cash flow, in stretta collaborazione con HR e la Direzione.

La posizione prevede contratto a tempo indeterminato, livello CCNL Turismo, RAL 60.000–70.000 €, benefit, formazione continua e piano Incentive.

Competenze

• Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo di Hotel Controller, preferibilmente in strutture alberghiere 5 stelle o resort di lusso.
• Laurea Magistrale in Economia, Finanza o indirizzi gestionali.
• Ottima conoscenza della lingua inglese (almeno B2).

Mansioni

• Gestire completamente le operazioni finanziarie e contabili inclusi chiusura mensile e riconciliazioni di bilancio.
• Mantenere le relazioni con auditor interni ed esterni e attuare azioni correttive.
• Supervisionare payroll e attività HR in collaborazione con HR Director.
• Guidare lo sviluppo del team, monitorare le performance e definire obiettivi di crescita.
• Collaborare con il General Manager per analisi dati di reporting volti all’ottimizzazione di redditività.
• Collaborare con i Capi Reparto per implementare controlli sui costi.

Conoscenze

Leadership

Analytical skills

Team building

Cost control

Formazione

Laurea magistrale in Economia/Finanza

Strumenti

Excel

Descrizione del lavoro

Hotel Le Palme, Sardinia, Italy is hiring through Hosco in Liscia di Vacca.

DIRECTOR OF FINANCE

In Rocco Forte Hotels ci guidano valori forti che rispecchiano la cultura della famiglia Forte, promuoviamo l’unicità delle nostre destinazioni grazie alle personalità dei nostri collaboratori. Siamo sempre alla ricerca della qualità e ci impegniamo a regalare esperienze indimenticabili ai nostri Ospiti. Se desideri crescere in un ambiente che promuove l'eccellenza, la qualità e la collaborazione, questa è l’opportunità giusta per te!

Chi siamo?

Rocco Forte Hotels è una Compagnia di alberghi di lusso, fondata da Sir Rocco Forte e sua sorella Olga Polizzi nel 1996, che ha l’obiettivo di offrire esperienze uniche e personalizzate in località europee iconiche come Roma, Firenze, Sicilia, Puglia, Regno Unito, Germania e Belgio. Situato a Liscia di Vacca, Porto Cervo, in una delle zone costiere più affascinanti della Sardegna, il nuovo resort, la cui apertura è prevista per il 2027, offrirà un'esperienza di ospitalità eccezionale. La struttura disporrà di una spa all'avanguardia, spazi dedicati a meeting ed eventi, tre ristoranti incentrati su ingredienti freschi e locali e un rooftop bar con una vista mozzafiato sulla costa sarda. Progettato per coniugare lusso, comfort e la bellezza del paesaggio circostante, il resort offrirà un ambiente unico in cui gli ospiti potranno godere sia di momenti di relax che di esperienze coinvolgenti. La nuova proprietà si candida a diventare un nuovo punto di riferimento dell'ospitalità raffinata sulla costa sarda.

Di cosa ti occuperai?

• Gestire completamente le operazioni finanziarie e contabili incluso i processi di chiusura mensile e le relative riconciliazioni di bilancio, gestione ciclo attivo e passivo, budgeting, forecasting e cash flow;
• Assicurare la cotrretta applicazione delle Policy and Procedure di Rocco Forte Hotels da parte di tutti i reparti;
• Mantenere le relazioni con gli auditor interni ed esterni dell'hotel e verificare l'attuazione delle azioni correttive in base alle loro raccomandazioni;
• Supervisionare l'amministrazione del personale (payroll office) e le relative attività in collaborazione con HR Director;
• Supervisionare il Team Economato e le relative attività;
• Guidare lo sviluppo dei membri del suo team, monitorando le performance, fornendo feedback costanti e definendo obiettivi di crescita individuali, al fine di garanrire standard elevati in termini di qualità ed efficienza delle attività svolte e fornire adeguato supporto ai clienti interni.
• Cooperare quotidianamente con il General Manager per l’analiusi dei dati di reporting al fine di ottimizzare l'efficienza e la redditività complessiva della struttura.
• Collaborare con i Capi Reparto al fine di implementare i corretti controlli per la gestione efficace dei costi.

Cosa ti offriamo?

• Opportunità di crescita unica: offriamo percorsi di carriera disegnati sulle tue ambizioni, con possibilità di specializzarti o di crescere.
• Attività di formazione e sviluppo (hard e soft skills) continue e specifiche per ruolo e reparto.
• Un ambiente che promuove un ambiente di lavoro inclusivo, che valorizza la diversità e garantisce un equilibrio tra vita professionale e privata.
• Possibilità di soggiornare presso gli hotel della compagnia ad una tariffa ridotta (35€ a notte) al raggiungimento dei 6 mesi lavorativi. Si avrà diritto anche al 50% di sconto presso bar e ristoranti della Compagnia e al 20% di sconto su trattamenti di benessere presso le nostre Spa.
• Accesso al portale BenefitHub, con scontistiche fino al 10% su beni di qualsiasi tipo.
• Un salario competitivo arricchito da un sistema di mance strutturato in maniera equa fra tutti i collaboratori.
• Una mensa a disposizione per i pasti durante i turni;
• Partecipazione al Management Incentive Scheme;
• Contratto a tempo indeterminato, Livello Quadro B, CCNL Turismo; RAL: 60.000 – 70.000 €.

Quali requisiti cerchiamo?

• Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo di Hotel Controller, preferibilmente all'interno di strutture alberghiere 5 stelle o resort di lusso;
• L’eperianza presso Hotel con contratto di Managment sarà un elemento preferenziale;
• Laurea Magistrale in Economia, Finanza o indirizzi gestionali;
• Buona conoscenza di norme di diritto del lavoro e del CCNL Turismo;
• Italiano madrelingua e ottima conoscenza della lingua inglese (almeno B2), sia a livello parlato che scritto;
• Leadership, spiccate capacità relazionali e analitiche, attitudine al team-building e alla gestione del personale;
• Motivazione e capacità di lavorare in un ambiente dinamico e multitasking;
• Ottima padronanza degli strumenti informatici.

Qual è il nostro iter di selezione?

In Rocco Forte Hotels, puntiamo sulla trasparenza: dopo un primo contatto telefonico o via mail, seguirà un colloquio individuale con i responsabili di funzione nel gruppo, infine un confronto con la Direzione. Ti forniremo un feedback chiaro, indipendentemente dall'esito.

Rocco Forte Hotels è un Equal Opportunity Employer e il presente annuncio garantisce le pari opportunità. I candidati, con l'invio del loro curriculum, autorizzano Rocco Forte Hotels al trattamento dei dati ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e del d.lgs. 196/03 e s.m.i. Experience in the hospitality industry is preferred. Please see the full vacancy for the benefits offered by Hotel Le Palme, Sardinia, Italy.