Digital Innovation Manager

Michael Page International; Vicenza; In loco; EUR 90.000 - 125.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Michael Page ricerca un Digital Innovation Manager per Vicenza e provincia, capace di accelerare la trasformazione digitale coordinando persone, processi e piattaforme tecnologiche per generare valore concreto per il business.

La figura definisce la strategia digitale, governance della roadmap e prioritizza iniziative tra ERP, CRM e BI, guidando un team dedicato allo sviluppo e all’innovazione, bilanciando operatività e obiettivi strategici.

Competenze

• Solida capacità di comprendere i processi aziendali e tradurli in iniziative di trasformazione digitale.
• Ottima conoscenza delle logiche funzionali di ERP e CRM.
• Capacità di definire roadmap, priorità e obiettivi della Business Unit.
• Leadership e capacità di guidare persone e organizzazioni verso obiettivi comuni.
• Esperienza nella gestione di progetti IT e innovazione digitale.

Mansioni

• Definire e guidare la strategia di evoluzione digitale dell'azienda.
• Governare la roadmap della Business Unit e identificare iniziative strategiche.
• Raccogliere esigenze delle funzioni aziendali e tradurle in progetti digitali.
• Promuovere l'evoluzione delle piattaforme applicative e l'integrazione tra sistemi.
• Coordinare il team sviluppo software e innovazione digitale.
• Pianificare attività, budget e risorse e monitorare KPI di progetto.
• Guidare programmi di trasformazione digitale e adozione di nuove tecnologie.

Conoscenze

Leadership

Gestione team

ERP

CRM

Analisi di business

Strumenti

SAP Business One

Microsoft Dynamics 365

Microsoft Power Platform

Business Intelligence

Workflow e BPM

Descrizione del lavoro

Categoria: Technology & Telecoms

Luogo di lavoro: Vicenza e provincia

Siamo alla ricerca di un Digital Innovation Manager, capace di accelerare la trasformazione digitale in azienda, coordinando persone, processi e piattaforme tecnologiche per generare valore concreto per il business.

Il ruolo prevede le seguenti responsabilità:

• Definire e guidare la strategia di evoluzione digitale dell'azienda, assicurando l'allineamento tra obiettivi di business, innovazione tecnologica e crescita organizzativa.
• Definire, aggiornare e governare la roadmap della Business Unit, identificando priorità, iniziative strategiche e obiettivi di medio-lungo periodo.
• Raccogliere, analizzare e prioritizzare le esigenze delle diverse funzioni aziendali, traducendole in progetti e soluzioni digitali ad alto valore aggiunto.
• Promuovere l'evoluzione delle piattaforme applicative aziendali, garantendo la coerenza architetturale, l'integrazione tra sistemi e l'adozione delle migliori pratiche di sviluppo.
• Coordinare il team dedicato allo sviluppo software e all'innovazione digitale, favorendo collaborazione, responsabilizzazione e orientamento ai risultati.
• Pianificare attività, priorità, tempi, budget e risorse, assicurando il corretto bilanciamento tra esigenze operative e obiettivi strategici.
• Monitorare l'avanzamento delle iniziative progettuali, definendo e presidiando KPI e metriche di performance, al fine di garantire il raggiungimento dei risultati attesi.
• Guidare programmi di trasformazione digitale, automazione dei processi e innovazione tecnologica, contribuendo al miglioramento continuo dell'efficienza aziendale.
• Favorire l'adozione delle nuove piattaforme e delle soluzioni digitali, supportando il cambiamento organizzativo e la diffusione di una cultura orientata all'innovazione.
• Presidiare gli ambiti di Business Application, sviluppo software, integrazione tra sistemi, Business Intelligence e Intelligenza Artificiale applicata ai processi aziendali.
• Sviluppare e valorizzare le competenze del team della Business Unit, promuovendo percorsi di crescita professionale, specializzazione tecnica, condivisione della conoscenza e diffusione delle migliori pratiche.
• Collaborare con il management e con le principali funzioni aziendali per identificare opportunità di innovazione e generare valore concreto per il business.
• Garantire il successo delle iniziative affidate, contribuendo al miglioramento delle performance aziendali, all'efficienza dei processi e all'accelerazione del percorso di innovazione dell'organizzazione.

Requisiti:

Il/La Candidato/a adatto/a a ricoprire il ruolo è in possesso dei seguenti requisiti:Solida capacità di comprendere i processi aziendali e tradurli in iniziative di trasformazione digitale.Ottima conoscenza delle logiche funzionali di piattaforme ERP e CRM.Comprovata esperienza nell'evoluzione e nell'integrazione delle Business Application, privilegiando l'utilizzo delle funzionalità standard.Capacità di definire roadmap, priorità e obiettivi della Business Unit.Spiccata leadership e capacità di guidare persone e organizzazioni verso il raggiungimento degli obiettivi aziendali.Eccellenti capacità organizzative, di pianificazione e gestione delle attività in contesti complessi e in continua evoluzione.Forte orientamento ai risultati, con focus sul raggiungimento degli obiettivi di business e sulla creazione di valore per l'organizzazione.Solida capacità decisionale e attitudine ad assumere responsabilità nella gestione delle priorità e delle scelte strategiche.Visione strategica e capacità di interpretare le esigenze del business traducendole in piani di sviluppo e innovazione.Esperienza nella gestione del cambiamento organizzativo e tecnologico, favorendo l'adozione di nuovi processi e strumenti.Capacità di coordinare team multidisciplinari, promuovendo collaborazione, condivisione delle competenze e orientamento agli obiettivi comuni.Ottime competenze analitiche e capacità di problem solving.Eccellenti doti comunicative e relazionali per collaborare con Business Unit, sviluppatori, Technical Lead e Partner tecnologici.Passione per l'innovazione e interesse per le ultime tendenze del settore tecnologico.Saranno considerate preferenziali esperienze su piattaforme quali:SAP Business One;Microsoft Dynamics 365;Microsoft Power Platform;Business Intelligence;Workflow e Business Process Management.