Digital Growth Specialist

Whatjobs; Pesaro; In loco; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un gruppo di hotel di lusso in Italia cerca un Digital Growth Specialist per guidare la strategia di crescita digitale. La figura ideale ha 2-4 anni di esperienza in digital marketing e ottime capacità analitiche per monitorare i KPI. Offriamo un contratto full time con un ambiente di lavoro stimolante e diverse opportunità di crescita.

Servizi

Contratto a tempo determinato con possibilità di proroga

Tariffa Friends & Family presso gli hotel

Ambiente di lavoro dinamico

Competenze

• 2–4 anni di esperienza in ruoli analoghi nel digital marketing.
• Forte orientamento ai dati e capacità di monitorare e interpretare KPI.
• Ottime capacità organizzative e nella gestione di più progetti in parallelo.

Mansioni

• Definire e implementare strategie digitali per l'acquisizione e la fidelizzazione.
• Pianificare e monitorare campagne di marketing digitale.
• Migliorare il funnel di prenotazione online e l'esperienza utente.

Conoscenze

Esperienza in digital marketing

Orientamento ai dati

Capacità di lavoro in team

Capacità organizzative

Strumenti

GA4

Tag Manager

Hotjar

Descrizione del lavoro

Lindbergh Hotels

è un distinto gruppo di hotel e resort di lusso situati in Italia, specificamente nelle regioni delle Marche, Sicilia, Umbria ed Emilia Romagna. Fondato da Nardo Filippetti, il gruppo incarna valori di eleganza, carattere italiano e servizio personalizzato. Ogni hotel è progettato per offrire un'esperienza unica, fondendo tradizioni locali con ospitalità moderna.

Digital Growth Specialist – sede di Pesaro

Stiamo cercando un / una Digital Growth Specialist, con base presso la nostra sede di Pesaro, che guiderà e implementerà la strategia di crescita digitale del gruppo.

Strategia Digitale & Crescita

• Definire e implementare strategie digitali dall’acquisizione alla fidelizzazione dei clienti.
• Collaborare con i team marketing e revenue per allineare le iniziative digitali agli obiettivi aziendali.

Performance Marketing

• Pianificare e monitorare le campagne sui principali canali di marketing digitale.
• Monitorare il ROI delle campagne, allocare il budget e ottimizzare i costi di acquisizione cliente (CAC).

E-commerce & Conversion Rate Optimization (CRO)

• Migliorare il funnel di prenotazione online, l’esperienza utente (UX) e i flussi di checkout sui siti delle strutture.
• Coordinarsi con fornitori (es. booking engine, agenzie digitali) per migliorare le performance di conversione.

Analisi Dati & Reportistica

• Analizzare i dati di traffico web, comportamento utente e conversione attraverso strumenti come GA4, Tag Manager e Hotjar.
• Creare report e dashboard per monitorare KPI strategici come tasso di conversione, ROAS e customer lifetime value (CLTV).

CRM, Email Marketing & Automazione

• Progettare e automatizzare flussi di email marketing.
• Lavorare su logiche di fidelizzazione, retention e gestione del ciclo di vita del cliente.

Requisiti

• 2–4 anni di esperienza in ruoli analoghi nel digital marketing.
• Forte orientamento ai dati e capacità di monitorare e interpretare i KPI.
• Mentalità sperimentale e approccio proattivo al testing.
• Ottime capacità organizzative e nella gestione di più progetti in parallelo.
• Capacità comprovata di lavorare in team cross-funzionali.

Cosa Offriamo

• Contratto di lavoro full time a tempo determinato secondo il CCNL Industria Turistica, con possibilità di proroga in base alle performance e alle esigenze aziendali.
• Orario di lavoro full time (lunedi – venerdi) con due giorni di riposo a settimana.
• Tariffa Friends & Family presso gli hotel Lindbergh.
• Ambiente di lavoro dinamico e stimolante.