DevOps Junior

DMA Solutions; Roma; Hybrid; EUR 26,000 - 32,000; Full time

Benefits offered by this job

Orario ibrido

Opportunità di crescita professionale

Team collaborativo e competente

Job summary

DMA Solutions, con sede a Roma Centro, cerca un DevOps Engineer Junior da inserire nel team IT per contribuire allo sviluppo delle pipeline e delle infrastrutture. La posizione è ibrida, con sede a Roma.

Si richiedono 1-3 anni di esperienza in DevOps, conoscenza di OpenShift e Argo CD, esperienza nella scrittura di pipeline, competenze CI/CD e buona conoscenza di Linux. Sono valorizzate proattività e flessibilità, inizio previsto 01/01/2027.

Qualifications

• Esperienza 1-3 anni in ruoli DevOps e gestione di sistemi complessi.
• Conoscenza OpenShift e Argo CD.
• Esperienza nella scrittura di pipeline CI/CD.
• Conoscenza avanzata di Linux.

Responsibilities

• Contribuire all’evoluzione delle pipeline e delle infrastrutture.

Skills

CI/CD

Linux

OpenShift

Argo CD

Pipeline scripting

Job description

DevOps Junior - Roma

Si cerca per un’azienda che lavora nell’ambito IT un DevOps Engineer Junior di esperienza, pronto/a a entrare nel nostro team e a contribuire all’evoluzione delle nostre pipeline e infrastrutture.

E’ richiesta la modalità ibrida.

Sede: Roma centro

Requisiti

• Minima esperienza (1-3 anni) nel ruolo di DevOps e nella gestione di sistemi difficili
• Conoscenza Openshift, Argo CD
• Esperienza nella scrittura di pipeline
• Solida conoscenza nei principi di CI/CD
• Conoscenza Linux plus

Nice to have

• Proattività, autonomia e capacità di organizzazione
• Ottima gestione dello stress e degli imprevisti
• Flessibilità di orari
• Ottima conoscenza dell’inglese

Cosa offriamo

• RAL: 26.000 - 32.000 €, commisurata all’esperienza
• CCNL: Commercio 3° livello
• Opportunità di crescita professionale
• Un team collaborativo e competente

Inizio previsto: 01/01/2027

Informativa privacy (artt. 13-14 Reg. UE 2016/679)

La selezione è rivolta a candidate/i nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 (codice pari opportunità) e dei principi di inclusione e non discriminazione.

L’invio del CV implica l’autorizzazione al trattamento dei dati personali per finalità di selezione del personale.