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Leonardo, gruppo industriale internazionale con sede in Italia, è alla ricerca di un Design Assurance Engineer e Configuration per apparati avionici. L’opportunità prevede responsabilità di certificazione, gestione configurazioni e interazione con cliente e team.
La posizione richiede laurea in informatica, inglese B2 e disponibilità a viaggiare. Lavoro ibrido con CCNL Industria Metalmeccanica Privata e retribuzione annua lordo prevista.
Job Description:
Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 62.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.
Siamo alla ricerca di un Design Assurance Engineer e Configuration di apparati avionici come unità di distribuzione, unità di visualizzazione e unità di controllo.
Le unità spesso hanno elettronica complessa da gestire in accordo alle normative internazionali applicabili (DO-254).
Laurea Triennale informatica.
(Junior: 1-3 anni di esperienza, Expert: 3-5 anni di esperienza)
inglese richiesto (B2);
Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.
Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.
L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.
A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.
Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.
Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.
Seniority:
Primary Location:
IT - Montevarchi
Additional Locations:
Contract Type:
Permanent
Hybrid Working: