CYS - GCAP - Project Engineering Manager – IDG

Leonardo SpA; Roma; Ibrido; EUR 40.000 - 75.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Mensa Aziendale

Tredicesima mensilità

Buoni Welfare 250€ annui

Incentivo variabile

Descrizione del lavoro

Leonardo SpA cerca un Digital Engineering Lead per la sede di Roma/Milano/Torino, con responsabilità di coordinare il team Digital Engineering e supportare programmi internazionali. Laurea STEM, seniority superiore a 5 anni e forte background in MBSE, PLM e CAD/CAE sono richiesti.

La posizione prevede modalita ibrida, disponibilità a trasferte nazionali/internazionali e gestione di costi e rischi in contesti multi-disciplinari. Offerta contrattuale permanente e pacchetto di benefici competitivi.

Competenze

• Laurea in discipline STEM (Aerospazio, Meccanica, Elettronica, Meccatronica o Informatica).
• Senior (>5 anni nel dominio Digital Engineering).
• Ottima conoscenza dei processi di Business in Engineering e buona in Manufacturing e Customer Support.
• Conoscenza di PLM, MBSE, CAD e CAE.
• Capacità di definire requisiti tecnico/funzionali per sistemi.
• Competenze di Project Management.

Mansioni

• Coordination of heterogeneous teams across multiple functions e aziende esterne.
• Definizione e revisione dell’architettura applicativa in linea con requisiti e vincoli nazionali/internazionali.
• Selezione delle tecnologie software in collaborazione con business e partner.
• Pianificazione, gestione costi e rischi, redazione di business case.
• Gestione progetti internazionali e problem solving transazionale.

Conoscenze

Leadership team

Analisi

Gestione progetti

Lavoro in team internazionale

Capacità di iniziativa

Problem solving

Formazione

Laurea in discipline STEM

Strumenti

Siemens Teamcenter

Dassault Cameo

IBM ELM

IBM Doors

MBSE

CAD/CAE

Windows

Linux

Descrizione del lavoro

Job Description: Leonardo è uno dei partner industriali strategici del programma GCAP (Global Combat Air Programme), insieme alla britannica BAE Systems e alla giapponese Mitsubishi Heavy Industries, finalizzato allo sviluppo e alla realizzazione di un sistema aereo di nuova generazione, definito come “sistema di sistemi”. Impiegato per operazioni multidominio in ambito difesa, il sistema sarà caratterizzato da una “core platform” connessa con altri sistemi periferici “adjuncts”, pilotati e non pilotati. Il programma, tra i più sfidanti e avveniristici per l’industria dell’aerospazio e della difesa, guiderà la rivoluzione tecnologica che caratterizzerà il settore nei prossimi cinquant’anni. Una sfida finalizzata a rafforzare la sovranità tecnologica e industriale dei paesi coinvolti, perché punta a identificare e a rendere disponibili quelle tecnologie innovative, dette abilitanti, che assicureranno il salto generazionale, generando ritorni positivi e progresso economico e sociale per l’intero sistema Paese, a beneficio delle nuove generazioni. Le risorse che lavoreranno all’interno di questo programma avranno l’opportunità di accedere ad un percorso di crescita professionale in un contesto internazionale e tecnologicamente avanzato. All’interno dell’area Digital Systems & Engineering Technologies della Divisione Cyber stiamo ricercando un/a Digital Engineering Lead per una delle nostre sedi di Roma, Torino e Milano Nerviano. La figura in oggetto opererà a coordinamento del Team Digital Engineering per uno specifico programma internazionale ed in particolare dovrà supportare Coordinamento delle attività, a livello nazionale ed internazionale per i programmi di riferimento, che includono: Raccolta dei requisiti funzionali e non funzionali Definizione dell’architettura applicativa target sulla base dei requisiti e vincoli nazionali/internazionali in collaborazioni con gli enti D&IT e Security di Leonardo Selezione delle tecnologie software in collaborazione con gli enti di business di Leonardo oltre che delle altre aziende/entità che potrebbero essere coinvolte Capacità di analisi e formalizzazione dei requisiti di business con conoscenze negli ambiti specifici della Digital Engineering Capacità di coordinamento di team eterogenei all’interno della digital engineering, di diverse funzioni aziendali, oltre che potenzialmente di altre entità/aziende Pianificazione e redazione di business case Controllo dei costi e gestione dei rischi Coordinamento progetti/leadership Problem solving (se possibile anche in ambito internazionale) Requisiti: Titolo di studio: Laurea in una delle discipline STEM, preferibilmente Aerospazio, Meccanica, Elettronica, Meccatronica o Informatica. Seniority: Senior (>5 anni nel dominio Digital Engineering) Conoscenze e competenze tecniche: Ottima Conoscenza dei processi di Business in ambito Engineering e buona in ambito Manufacturing e Customer Support Conoscenza delle metodologie e tecnologie abilitanti per PLM, MBSE, CAD e CAE Capacità di analisi dei processi Business Capacità di definizione di requisiti tecnico/funzionali per la realizzazione di sistemi Competenze di Project Management Capacità di interpretare e analizzare architettura applicative di natura IT (HPC e Cloud sono un plus) Competenze comportamentali: Buone capacità di analisi e spirito di iniziativa, Capacità di lavorare in team multidisciplinari Capacità di lavorare in team internazionali Capacità relazionali e flessibilità Propensione all’innovazione Orientamento al risultato Conoscenze linguistiche: Advanced English proficiency (B2–C1 level). Competenze informatiche: Sistemi operativi Windows / Linux / Android Capacità di utilizzo dei tool Microsoft Office e Project PLM (Siemens Teamcenter) Model Based Systems Engineering (MBSE) like Dassault Cameo o IBM ELM Requirement Management - IBM Doors o equivalente CAD/CAE Sistemi in ambito Manufacturing (plus) Sistemi in ambito Customer Support & Service (plus) Metodologie Agili (plus) SecDevOps (plus) Altri requisiti: Disponibilità a trasferte a livello nazionale e internazionale Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale. Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità. Cosa offriamo? Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti; Modalità di lavoro: Ibrida; Categoria contrattuale: Impiegato/ Quadro; Tipologia contrattuale: tempo indeterminato; Tredicesima mensilità; Incentivo variabile definito sulla base delle procedure aziendali; Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui; Mensa Aziendale; Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze. L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in mir to al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.

Seniority: Expert Primary Location: IT - Roma - Via Laurentina Additional Locations: IT - Milano - Nerviano, IT - Torino - C.so Marche Contract Type: Permanent Total Base Pay Range: 40k - 75k Hybrid Working: Hybrid International, multicultural, innovative, technological: this is Leonardo. The company’s passionate and talented team is strongly influenced by STEM (Science, Technology, Engineering, Mathematics) expertise, with a diverse range of experience that enables colleagues to share knowledge and know-how across the generations. Leonardo always wants to expand its talent pool, here you can find the right opportunity for you!