Customer Care - Roma

Medicina e Salute; Roma; In loco; EUR 25.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una start-up innovativa nel settore medicale a Roma cerca un professionista per gestire le richieste dei clienti e fornire assistenza tecnica. È richiesta esperienza nel Customer Service. Il contratto è a tempo determinato di 6 mesi con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato, offrendo opportunità di crescita professionale.

Servizi

Opportunità di crescita professionale

Contratto a tempo determinato con possibilità di indeterminato

Competenze

• Gradita precedente esperienza nel ruolo di Customer Service nello stesso settore di riferimento.

Mansioni

• Gestire le richieste dei clienti in modo tempestivo ed efficace.
• Fornire supporto e assistenza tecnica ai clienti nei servizi offerti.
• Collaborare con i vari dipartimenti per migliorare i processi di assistenza clienti.
• Garantire il rispetto delle politiche aziendali e degli standard di servizio.

Conoscenze

Ottime doti relazionali e comunicative

Orientamento al cliente

Descrizione del lavoro

Start-up innovativa che opera nel settore medicale.

Responsabilità

• Gestire le richieste dei clienti in modo tempestivo ed efficace;
• Fornire supporto e assistenza tecnica ai clienti nei servizi offerti;
• Collaborare con i vari dipartimenti per migliorare i processi di assistenza clienti;
• Garantire il rispetto delle politiche aziendali e degli standard di servizio.

Competenze richieste

• Gradita precedente esperienza nel ruolo di Customer Service nello stesso settore di riferimento;
• Ottime doti relazionali e comunicative;
• Orientamento al cliente.

Benefici e condizioni

• Contratto a tempo determinato di 6 mesi, con possibilità concreta di trasformazione a tempo indeterminato;
• Sede di lavoro: Roma, zona Ostiense.
• Opportunità di crescita professionale.

Se ritieni di avere le competenze richieste per il ruolo di Customer Service nel settore dei servizi alle imprese a Roma, inviaci la tua candidatura.

Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.