Trasforma questa candidatura in un colloquio — un curriculum e una lettera di presentazione creati in base a ciò questo datore di lavoro sta cercando.
Edenred cerca una figura Credit Specialist per la funzione Finance con responsabilità di gestione e monitoraggio del portafoglio crediti assegnato. Sarai coinvolto nel presidio di attività di Credit Collection e nel recupero tempestivo delle esposizioni scadute.
La figura gestirà solleciti, monitoraggio posizioni, piani di rientro e contenziosi, collaborando con Finance e stakeholder interni per garantire efficacia del processo di credito.
Take a step forward and let Edenred surprise you.
Every day, we deliver innovative solutions to improve the life of millions of people, connecting employees, companies, and merchants all around the world.
We know there are hundred ways for you to grow. With us, you will expand your skills in a multicultural, challenging, and dynamic environment.
Dare to join Edenred and get ready to thrive in a global company that will offer you endless opportunities.
Edenred is all about meritocracy. You come as you are, and you contribute. Indeed, the Edenred Group recognizes, recruits and develops all talents and singularities.
We are committed to preventing all forms of discrimination and to providing all our candidates with equal opportunities regardless of their gender and gender expression, disability, origin, religious belief and sexual orientation or any other criteria.
La figura del Credit Specialist, all’interno della funzione Finance, avrà la responsabilità della gestione e del monitoraggio del portafoglio crediti assegnato, contribuendo al presidio delle attività di Credit Collection e al recupero tempestivo delle esposizioni scadute.
Principali attività:
Passione per il cliente, rispetto, immaginazione, semplicità e spirito imprenditoriale sono i valori che ricerchiamo nelle nostre persone.
Edenred Mobility promuove un ambiente di lavoro inclusivo e fondato sul principio delle pari opportunità, garantendo processi di selezione e sviluppo professionale improntati a criteri di equità, trasparenza e valorizzazione del merito.
Le candidature sono valutate indipendentemente da genere, età, origine etnica o sociale, nazionalità, orientamento affettivo e sessuale, convinzioni personali o religiose, disabilità o qualsiasi altra caratteristica tutelata dalla normativa vigente.