CONTINUOUS IMPROVEMENT ENGINEER

Linkedin; Padova; In loco; EUR 50.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Link HR Professional Solutions cerca un Continuous Improvement Engineer per potenziare l’area Operations di un contesto metalmeccanico italiano. La risorsa collaborerà con la Direzione nello sviluppo di progetti di miglioramento continuo, ottimizzando processi, flussi e layout di produzione.

La figura dovrà guidare iniziative di efficientamento, applicando Lean (5S, VSM, SMED) e strumenti di Problem Solving, per monitorare KPI di produzione e qualità e guidare cambiamenti organizzativi.

Competenze

• Laurea preferibilmente in Ingegneria Gestionale, Meccanica, Elettronica o titolo equivalente.
• Esperienza di almeno 3/5 anni in ruoli analoghi maturata in contesti industriali produttivi e/o società di consulenza.
• Preferibile provenienza dal settore metalmeccanico.
• Conoscenza delle metodologie Lean, degli strumenti statistici e delle tecniche di Problem Solving.
• Competenze nell'analisi dei dati, mappatura dei processi e gestione delle performance.

Mansioni

• Analizzare i processi produttivi per individuare inefficienze, colli di bottiglia e opportunità di miglioramento.
• Proporre, pianificare, coordinare e implementare iniziative di miglioramento continuo.
• Guidare progetti di efficientamento in collaborazione con la Direzione.
• Progettare e realizzare interventi di ottimizzazione dei processi produttivi, dei flussi e dei layout di produzione.
• Applicare metodologie Lean (5S, Value Stream Mapping, SMED e strumenti di Problem Solving).
• Definire, monitorare e analizzare i KPI di produzione e qualità.
• Monitorare i risultati delle iniziative implementate, promuovendo ulteriori opportunità di miglioramento.
• Diffondere la cultura del miglioramento continuo all'interno dell'organizzazione.

Conoscenze

Lean

Problem Solving

Leadership

Analytical thinking

Formazione

Laurea in Ingegneria Gestionale

Descrizione del lavoro

#MiglioramentoContinuo #LeanManufacturing #Produzione #ProcessiProduttivi #Lean #Metalmeccanico #ProblemSolving #Leadership

Link HR Professional Solutions ricerca per realtà manifatturiera italiana, operante nel settore metalmeccanico, un profilo professionale da inserire all'interno dell'area Operations per potenziamento

CONTINUOUS IMPROVEMENT ENGINEER

La risorsa collaborerà con la Direzione nello sviluppo di progetti finalizzati al miglioramento continuo dei processi produttivi, contribuendo all'individuazione e all'implementazione di soluzioni volte a incrementare l'efficienza operativa, ottimizzare i flussi di lavoro e migliorare le performance aziendali. Il ruolo prevede un approccio fortemente operativo, orientato all'analisi dei processi e alla realizzazione concreta degli interventi di miglioramento.

Responsabilità:

• Analizzare i processi produttivi per individuare inefficienze, colli di bottiglia e opportunità di miglioramento;
• Proporre, pianificare, coordinare e implementare iniziative di miglioramento continuo;
• Guidare progetti di efficientamento in collaborazione con la Direzione;
• Progettare e realizzare interventi di ottimizzazione dei processi produttivi, dei flussi e dei layout di produzione;
• Applicare metodologie Lean (5S, Value Stream Mapping, SMED e strumenti di Problem Solving);
• Definire, monitorare e analizzare i KPI di produzione e qualità;
• Monitorare i risultati delle iniziative implementate, promuovendo ulteriori opportunità di miglioramento;
• Diffondere la cultura del miglioramento continuo all'interno dell'organizzazione.

Requisiti:

• Laurea preferibilmente in Ingegneria Gestionale, Meccanica, Elettronica o titolo equivalente;
• Esperienza di almeno 3/5 anni in ruoli analoghi maturata in contesti industriali produttivi e/o società di consulenza;
• Preferibile provenienza dal settore metalmeccanico;
• Conoscenza delle metodologie Lean, degli strumenti statistici e delle tecniche di Problem Solving;
• Competenze nell'analisi dei dati, nella mappatura dei processi e nella gestione delle performance.

Completano il profilo: orientamento ai risultati, capacità analitiche, leadership, autorevolezza, autonomia operativa, proattività e capacità di facilitare il cambiamento organizzativo.

Sede di lavoro

Limitrofi Monselice (PD)

Retribuzione:

50.000 – 60.000

CCNL Applicato:

Metalmeccanici Industria

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).