Contabile

IQM selezione srl

Verona

On-site

EUR 25,000 - 30,000

Full time

48 hours ago
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Benefits offered by this job

Contratto a tempo indeterminato
Full-time

Job summary

IQM selezione ricerca a Verona un Contabile d'Azienda da inserire presso lo studio commercialista di riferimento, in stretto coordinamento con i professionisti del team. La risorsa opererà nel ciclo contabile completo, inoltre seguirà la gestione di pagamenti e bilanci.

Inserimento immediato, full-time, sede Verona. RAL tra 25.000 e 30.000 euro all'anno, condizioni contrattuali da definire.

Qualifications

  • Diploma o laurea in Economia Aziendale.
  • Almeno 3 anni di esperienza in contabilità generale.
  • Buona conoscenza IVA e normativa IRES.

Responsibilities

  • Registrazione fatture attive e passive.
  • Tenuta registri IVA e contabilità analitica.
  • Predisposizione scritture di assestamento e rettifica.
  • Supporto al bilancio in collaborazione con il commercialista.
  • Gestione pagamenti, distinte di pagamento e reportistica.

Skills

Capacità analitiche
Precisione
Lavoro in team
Buone capacità relazionali
Autonomia
Gestione scadenze
Competenze PC

Education

Diploma di ragioneria e/o Laurea in Economia Aziendale

Tools

Excel
TeamSystem (ViaLibera)

Job description

Luogo di lavoro: Verona

IQM selezione, società di head-hunting che da 20 anni accompagna Aziende e Professionisti nella crescita con un approccio etico, consulenziale e fortemente attento al valore delle persone, per società di ristorazione ricerca un/a:

CONTABILE D'AZIENDA
Profilo ideale:
  1. Diploma di ragioneria e/o Laurea in Economia Aziendale;
  2. Esperienza di almeno 3 anni nel ruolo, maturata presso aziende strutturate e/o studi professionali modernamente organizzati;
  3. Buona esperienza in contabilità generale, clienti e fornitori;
  4. Buona conoscenza dei principi contabili e della partita doppia;
  5. Conoscenza più che buona dell'IVA e del Testo Unico delle Imposte sui Redditi;
  6. Spiccate capacità analitiche, precisione e attenzione al dettaglio;
  7. Capacità di lavorare per scadenze, flessibilità e dinamicità;
  8. Buone capacità relazionali e comunicative; attitudine al lavoro sia in autonomia sia in team;
  9. Motivazione alla crescita professionale;
  10. Ottimo utilizzo del PC e del pacchetto Office (in particolare Excel); conoscenza dei principali gestionali; gradita la conoscenza di TeamSystem (ViaLibera);
Mansioni da svolgere:

La risorsa, assunta da una società operante nel settore della ristorazione, svolgerà la propria attività presso lo studio commercialista di riferimento, operando in stretto coordinamento con i professionisti dello studio.

Dopo un adeguato periodo di affiancamento iniziale, si occuperà di:

  • Area contabile
    • Registrazione fatture attive e passive
    • Tenuta dei registri IVA (acquisti, vendite, corrispettivi)
    • Prima nota cassa e banca
    • Riconciliazioni bancarie
    • Gestione dello scadenziario clienti e fornitori
    • Gestione cespiti e relativi ammortamenti
    • Liquidazioni periodiche IVA
    • Registrazione dei cedolini paga e rilevazioni contabili connesse
    • Predisposizione delle scritture di assestamento e rettifica (ratei, risconti, ecc.)
    • Supporto alla redazione del bilancio in collaborazione con il commercialista
  • Controllo di gestione
    • Rilevazione e analisi dei costi
    • Analisi degli scostamenti rispetto al budget
    • Predisposizione di report periodici
    • Monitoraggio dei margini per prodotto/servizio
  • Gestione pagamenti e rapporti bancari
    • Predisposizione ed esecuzione dei bonifici
    • Controllo e verifica delle distinte di pagamento
    • Gestione delle autorizzazioni interne secondo le deleghe aziendali
    • Monitoraggio delle scadenze e supporto alla gestione del cash flow
    • Interfaccia con gli istituti bancari per operatività e rendicontazione

Inserimento: immediato

Sede di lavoro: Verona

Si offre:
  • Contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato;
  • Impegno full time;
  • Range retributivo: RAL compresa tra 25.000 e 30.000.

La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L.903/77).

Aut. Min. 1314

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