Contabile

Podini Spa

Bolzano

In loco

EUR 35.000 - 45.000

Tempo pieno

8 giorni fa
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Vantaggi offerti da questo lavoro

Sala pranzo
Scontistiche dedicate
Welfare aziendale
Area fitness gratuita

Descrizione del lavoro

Podini Spa cerca un contabile senior per gestire contabilità e adempimenti fiscali di aziende e professionisti, assicurando l'ordine dei conti e la predisposizione della documentazione.

La figura si occupa di scritture contabili, bilancio d'esercizio, pagamenti e relazioni con banche, in un contesto aziendale in espansione.

Offriamo ambiente dinamico, sviluppo professionale e retribuzione tra 35.000 e 45.000 euro lordi all'anno.

Competenze

  • Preferibilmente laurea in materie economico-aziendali o diploma superiore da Ragioniere o Perito Commerciale.
  • Almeno 5 anni di esperienza nel reparto contabilità di aziende strutturate e multi-business.
  • Competenza in contabilità generale e conoscenza dei regimi contabili ordinari.
  • Conoscenza delle procedure amministrativo-contabili e dei bilanci di esercizio.
  • Conoscenza degli adempimenti fiscali periodici e annuali.
  • Padronanza degli strumenti informatici (Excel, Word) e software gestionali ERP (Zucchetti AdHoc Infinity, SAP).

Mansioni

  • Preparazione delle dichiarazioni fiscali periodiche ed annuali per persone giuridiche (società di persone e capitali).
  • Controlla e gestisce i documenti amministrativi e contabili, l'emissione e l'inserimento di fatture e monitora pagamenti e incassi.
  • Esegue le procedure amministrative, contabili e fiscali nel rispetto delle norme vigenti.
  • Tenere i registri della contabilità (partita doppia) e gestire le scritture contabili fino all'elaborazione del bilancio.
  • Gestire i pagamenti e la fatturazione attiva e passiva; garantire l'esattezza dei registri.
  • Interfaccia con banche e responsabili delle funzioni per l'adempimento normativo.

Conoscenze

Contabilità generale
Bilancio
Analisi dati

Formazione

Laurea in materie economico-aziendali
Diploma Ragioniere/Perito Commerciale

Strumenti

Zucchetti AdHoc Infinity
SAP
Excel

Descrizione del lavoro

La figura di contabile che stiamo cercando è per noi l'esperto che gestisce la contabilità e la situazione fiscale di aziende e professionisti, curando il corretto svolgimento dei processi amministrativi e contabili. Il compito dell'addetto alla contabilità è assicurare che i conti siano in ordine e predisporre la documentazione per gli adempimenti fiscali nel rispetto degli obblighi legislativi vigenti. Le attività principali dei collaboratori di contabilità sono la redazione di scritture contabili (prima nota, cespiti, ratei e risconti) e la tenuta dei registri contabili aziendali, ciclo attivo e passivo, contabilità clienti e fornitori, la predisposizione e verifica del bilancio d'esercizio (ante imposte e post imposte) - garantendo l'accuratezza dei conti.

Si assicura che siano assolti gli obblighi di legge per la contabilità generale e quella analitica (o industriale), e che le tasse vengano pagate puntualmente e correttamente, secondo il calendario delle scadenze tributarie.

Garantisce che ogni documento contabile sia conforme alle regole vigenti, in caso di verifica da parte dei revisori dei conti o degli ispettori del Fisco.

Principali Mansioni
  • Preparazione delle dichiarazioni fiscali periodiche ed annuali per persone giuridiche (società di persone e società di capitali) - come ad esempio: la dichiarazione dei redditi, F24, certificazione unica, liquidazione IVA ecc.;
  • Controlla e gestisce i documenti amministrativi e contabili, l'emissione e l'inserimento di fatture, e monitora i pagamenti e gli incassi;
  • Esegue le procedure amministrative, contabili e fiscali nel rispetto delle norme in vigore a livello locale e nazionale;
  • Tenere i registri della contabilità (partita doppia);
  • Gestire le scritture contabili fino all'elaborazione del bilancio;
  • Gestire i pagamenti quando richiesti e la fatturazione attiva e passiva;
  • Garantire l'esattezza dei registri contabili;
  • Gestire/segnalare il rapporto con le banche quando richiesto;
  • Assicurare il corretto adempimento delle normative fiscali e tributarie;
  • Monitorare il rispetto delle scadenze e delle procedure amministrative;
  • Predisporre le dichiarazioni fiscali periodiche ed annuali delle società gestite;
  • Fornire consulenza in materia di contabilità;
  • Tenere i rapporti e le comunicazioni con i responsabili delle Funzioni e delle Business Unit.
Requisiti
  • Preferibilmente laurea in materie economico-aziendali. Accettati anche diploma superiori da Ragioniere o Perito Commerciale;
  • Almeno 5 anni di esperienza nel reparto contabilità di aziende strutturate e multi-business;
  • Competenza in contabilità generale;
  • Conoscenza dei regimi contabili ordinari;
  • Conoscenza delle procedure amministrativo-contabili;
  • Competenze nella disciplina dei bilanci di esercizio;
  • Conoscenza degli adempimenti fiscali periodici e annuali;
  • Padronanza degli strumenti informatici (Excel-Word);
  • Conoscenza di software gestionali per la contabilità e ERP (come Zucchetti AdHoc Infinity e SAP);
  • Doti analitiche;
  • Precisione e attenzione ai dettagli;
  • Affidabilità e serietà;
  • Massima discrezione sui dati aziendali;
  • Flessibilità e doti organizzative;
  • Rispetto dei tempi e delle scadenze;
  • Capacità di relazione e comunicazione.
Cosa Offriamo
  • Un ambiente dinamico dove poter esprimere il proprio potenziale;
  • Opportunità di sviluppo professionale;
  • Un impiego stabile all'interno di un'impresa in espansione che conserva il calore di una realtà familiare;
  • Benefit esclusivi: sala pranzo, scontistiche dedicate e servizi di welfare aziendale;
  • Accesso ad aree fitness gratuite per i collaboratori del gruppo;
  • Retribuzione lorda complessiva: € 35.000 - € 45.000.

L’intervallo retributivo indicato si basa sull’attuale ambito di responsabilità e sulla sede prevista per il ruolo. Qualora, nel corso del processo di selezione, le responsabilità della posizione, il livello di seniority o la sede dovessero differire da quanto inizialmente previsto, l’intervallo retributivo applicabile potrà essere adeguato di conseguenza, in linea con le condizioni del mercato locale e con i criteri interni di politica retributiva.

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