Consulenti in ambito creditizio

Transcom; La Spezia; Ibrido; EUR 10.000 - 14.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Paga oraria 8.81 €/ora

Extra bonus e assicurazione sanitaria

Flessibilità oraria

PC / portatile fornito

Formazione OA M – abilitazione Consul.

Modalità ibrida

Descrizione del lavoro

Transcom Worldwide Starfin, agente per Findomestic, cerca personale per ruoli nel settore creditizio. L'ambiente è internazionale e orientato ai risultati, con formazione certificata per l’abilitazione a Consulente del Credito e possibilità di inserimento ibrido dopo una fase iniziale in sede.

È prevista una paga oraria fissa in linea con il CCNL, integrata da incentivi basati su performance, bonus extra e assicurazione sanitaria integrativa.

Competenze

• Conoscenza degli strumenti informatici.
• Esperienza pregressa nell'outbound e nel settore bancario/assicurativo/creditizio è un vantaggio.
• Ottime capacità comunicative ed espositive.

Mansioni

• Contattare la lista di clienti tramite promozione telefonica di prodotti/servizi finanziari.
• Raggiungere gli obiettivi assegnati in conformità alle KPI.

Conoscenze

Outbound sales

Customer service

Comunicazione efficace

Descrizione del lavoro

Sei pronto/a ad entrare in una nuova azienda e provare una nuova opportunità? Transcom Worldwide Starfin agente per Findomestic cerca personale!

Il nostro è un ambiente professionale intenso e internazionale che soddisferà una persona ambiziosa e che riconoscerà i risultati ottenuti all'interno dell'azienda. Il nostro contesto dinamico, multiculturale e di supporto ti offrirà molti vantaggi.

• Paga oraria fissa garantita in linea con il CCNL di riferimento, pari a un minimo di 8.81 € lordi/ora, integrata da un piano di incentivi basato su indicatori di performance oggettivi.
• Extra bonus e assicurazione sanitaria integrativa.
• Flessibilità Oraria: Possibilità di organizzare i propri turni all'interno delle fasce di operatività del servizio, favorendo l'equilibrio tra vita professionale e personale.
• Dotazione informatica: PC /portatile.
• Un contesto internazionale, dinamico e positivo.
• Percorso di formazione certificato per ottenere l’abilitazione a Consulente del Credito (O.A.M.).
• Modalità di Lavoro: modalità ibrida dopo il primo periodo di formazione onsite.

Il Consulente in ambito creditizio ha il compito di contattare la lista di già Clienti attraverso la promozione telefonica (outbound) di prodotti e servizi finanziari del ramo bancario/assicurativo/creditizio e di raggiungere gli obiettivi assegnati.

Qualifiche e Capacità

• Conoscenza degli strumenti informatici
• Esperienza pregressa nel settore outbound e nel settore bancario/assicurativo/creditizio è un vantaggio.
• Alta motivazione personale.
• Predisposizione al rapporto interpersonale.
• Ottime capacità comunicative ed espositive.
• Buona capacità di svolgere la propria prestazione in piena autonomia esecutiva, gestionale, organizzativa ed operativa.
• Attitudine al lavoro per "obiettivi".
• Disponibilità a lavorare dal lunedì al venerdì, sabato (facoltativo).

Informazioni su Transcom

Transcom è una delle principali società globali di customer experience e fornisce servizi di assistenza clienti, vendita, supporto tecnico e gestione del credito attraverso la nostra vasta rete di contact center e operatori in work-at-home. Siamo 30.000 specialisti customer experience in 85 contact center in 29 paesi, fornendo servizi in 33 lingue a marchi internazionali in vari settori verticali. In Transcom prendiamo sul serio gli impegni verso i clienti e verso noi stessi. Ogni giorno accogliamo nuovi talenti, coltiviamo il loro potenziale per far fronte alle skills del futuro. Siamo instancabili, amiamo il gioco di squadra e ci supportiamo l'un l'altro. Inguaribili ottimisti, promuoviamo il cambiamento nei team e nelle comunità in cui operiamo. In Transcom siamo così. Sei benvenuto, sin dal primo istante, così come sei. Non c'è limite a ciò che possiamo costruire insieme.

Il presente annuncio è rivolto a candidati di ambo i sessi (L. 903/77)

I dati personali presenti nel curriculum saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e del D.Lgs. 196/2003 e successive modifiche, per la gestione e la selezione del personale. L'interessato può esercitare i propri diritti ai sensi degli articoli 15-22 del GDPR