Consulente tecnico salute e sicurezza - RSPP

E.Work S.r.l.; Giussano; Remote; EUR 42,000 - 62,000; Full time

Job summary

E-Work Srl Società Benefit cerca un Consulente tecnico salute e sicurezza (RSPP) per attività in presenza a Giussano. Il ruolo prevede sopralluoghi, valutazione dei rischi, redazione DVR e supporto alle aziende nell’applicazione delle normative.

Si richiede laurea in discipline tecniche, abilitazione RSPP, almeno 3 anni di esperienza HSE e ottime doti relazionali e organizzative. Disponibilità a lavorare in autonomia e in team.

Qualifications

• Titolo di studio in discipline tecniche e abilitazione RSPP.
• Gradita esperienza pregressa in consulenza HSE.
• Conoscenza approfondita del Testo Unico sulla Sicurezza (D.Lgs. 81/08).
• Ottime doti relazionali, organizzative e capacità di lavorare in autonomia e in team.
• Almeno 3 anni di esperienza in ambito HSE.

Responsibilities

• Effettuare sopralluoghi negli ambienti di lavoro e valutare i rischi.
• Redigere e aggiornare DVR e documentazione obbligatoria.
• Supportare le imprese nell’applicazione delle normative vigenti.
• Monitorare scadenze e gestire non conformità.
• Coordinarsi con datori di lavoro, figure HSE e enti esterni.

Skills

Analisi del rischio

Lavoro in team

Autonomia

Relazioni tecniche

Competenza HSE

Education

Laurea in discipline tecniche

Job description

La posizione di Consulente tecnico salute e sicurezza - RSPP presso E-Work Srl Società Benefit, con sede di lavoro a Giussano, è un ruolo full time in presenza che prevede attività di consulenza tecnica e operativa alle aziende in materia di salute e sicurezza sul lavoro. La persona selezionata effettuerà sopralluoghi negli ambienti di lavoro, valuterà i rischi, redigerà e aggiornerà il DVR e la documentazione obbligatoria, supportando e assistendo le imprese nell’applicazione delle normative vigenti. Il consulente tecnico salute e sicurezza - RSPP collaborerà con datori di lavoro, figure HSE e lavoratori per pianificare formazione, procedure di emergenza e misure di prevenzione, garantendo un miglioramento continuo degli standard di sicurezza. Sarà inoltre responsabile del monitoraggio delle scadenze, della gestione delle non conformità e del coordinamento con gli enti esterni quando necessario.

E' inoltre richiesta la conoscenza della norma UNI EN ISO 45001 e la capacità di supportare i clienti nell'implementazione/mantenimento dei sistemi di gestione aziendali compresi attività di audit interni.

Per E-Work le persone fanno la differenza: comprendere davvero i bisogni delle imprese permette di costruire relazioni durature dove la sostenibilità diventa un percorso condiviso e pensato insieme.

• Titolo di studio in discipline tecniche (ad es. ingegneria, prevenzione e sicurezza, tecniche della prevenzione) e abilitazione come RSPP secondo normativa vigente; gradita esperienza pregressa in consulenza HSE, conoscenza approfondita del Testo Unico sulla Sicurezza (D.Lgs. 81/08), ottime doti relazionali, organizzative e capacità di lavorare in autonomia e in team.
• Almeno 3 anni di esperienza pregressa in ambito HSE
• Il/la candidato/a deve possedere capacità analitiche per la redazione dei documenti di valutazione dei rischi la lettura di dati tecnici e la valutazione delle misure di prevenzione più adeguate.
• È richiesta la capacità di affiancare le aziende nella definizione di strategie, procedure e modelli organizzativi conformi alla normativa.
• Sono necessarie buone competenze tecniche e relazionali per assistere le imprese nella gestione operativa delle problematiche di sicurezza, nella risoluzione di criticità tecniche e nella redazione di relazioni tecniche a supporto del cliente.

La Mission di E-Work Srl Società Benefit:

Affiancare le organizzazioni nella tutela della salute e sicurezza dei lavoratori, nella protezione dell’ambiente e nella promozione di modelli di sviluppo sostenibile, fornendo servizi di consulenza specializzata e diffondere la cultura della prevenzione, sicurezza e sostenibilità a tutti i livelli.

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006) e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.

I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR) e del D.Lgs. 196/2003 e s.m.i. esclusivamente per finalità di selezione del personale.