Una candidatura completa in un minuto — curriculum e lettera di presentazione personalizzati, pronti da inviare.
Crédit Agricole Italia cerca Consulente Finanziario per la zona di Latina e Lazio. Ruolo incentrato sull'acquisizione di nuova clientela privata e sulla gestione di portafogli Premium, offrendo l’intera gamma di prodotti del Gruppo.
La posizione prevede contratto di lavoro a tempo indeterminato, retribuzione iniziale fissa superiore a 40.000 €, smartworking 2 giorni/settimana, premi annuali e fondo pensione integrativo; sede principale nell’area metropolitana Roma nord/centro.
Consulente finanziario Crédit Agricole Italia•Latina, lazio, Italy
Descrizione dell’offerta di lavoro
Crédit Agricole Italia ricerca figure commerciali che abbiano un'elevata capacità relazionale e disponibilità a muoversi sul territorio di riferimento, con un forte orientamento all'acquisizione di nuova clientela, in particolare sul segmento privati (Affluent/Upper Affluent).
Il/La consulente avrà la responsabilità della crescita del portafoglio, con la possibilità di offrire tutta la gamma di prodotti e servizi del Gruppo.
La risorsa, in accordo con le politiche generali della Banca, si occuperà di:
La risorsa così individuata, potrà operare in modo dinamico sviluppando relazioni sull'intero territorio nazionale.
È richiesta un'esperienza comprovata nel ruolo di Gestore Premium/ Affluent o di Responsabile di filiale con portafoglio Premium / Affluent o di Consulente Finanziario all'interno di una rete commerciale nell'area metropolitana di Roma nord e centro.
Sede/i di lavoro: Area metropolitana Roma nord e centro (Roma), Lazio - Italia
Contratto di lavoro: Dipendente, a tempo indeterminato full time
Ringraziamo sin da ora tutti i candidati per l'interesse verso il nostro gruppo. I candidati con profili in linea saranno contattati direttamente dalla funzione Risorse Umane di Credit Agricole Italia.
Entrerai a far parte di un Gruppo internazionale in forte crescita che investe nel futuro e nella sostenibilità, orientato all'innovazione ed attento ai giovani ed allo sviluppo del potenziale umano.
In ogni passo del nostro percorso aziendale, dalla selezione alle opportunità di crescita professionale, promuoviamo pari dignità e trattamento, combattendo la discriminazione in ogni ambito.
Per approfondire ulteriormente la nostra dedizione a questi principi, ti invitiamo a esplorare il nostro codice etico, che sottolinea il nostro impegno verso la diversità e l'inclusione, attraverso questo link, e la nostra sezione dedicata "People Care", a questo link.