Communities Manager

MBDA; Roma; On-site; EUR 52,000 - 70,000; Full time

Job summary

MBDA Italia cerca un Communities Manager per guidare le attività di coinvolgimento delle community interne ed esterne e supportare la reputazione del Gruppo.

La risorsa curerà contenuti multi-piattaforma (sito, intranet, LinkedIn, X, Instagram, YouTube) e coordinerà la pianificazione editoriale.

Richiesta laurea in Scienze della Comunicazione e 5–7 anni di esperienza; competenze linguistiche in inglese e francese sono preferibili; disponibilità a viaggi brevi.

Qualifications

• Laurea preferibilmente in Scienze della Comunicazione.
• 5–7 anni di esperienza in ambito comunicazione interna e/o social.
• Capacità di redigere testi adatti a diversi canali di comunicazione.

Responsibilities

• Contribuire all’ideazione ed attuazione di una strategia globale di coinvolgimento delle diverse community (pubblico interno ed esterno).
• Creare contenuti per tutte le piattaforme di comunicazione: sito web aziendale, intranet, canali social (LinkedIn, X, Instagram, YouTube, ecc.).
• Partecipare al coordinamento della pianificazione editoriale dei vari strumenti e gestire le attività generali di comunicazione.
• Garantire coerenza editoriale (tono, storytelling, immagini) su tutti i canali e touchpoint.
• Collaborare con le direzioni competenti per definire budget e calendario e consegnare i piani nei tempi e costi previsti.

Skills

Redazione contenuti

Strumenti di comunicazione

Education

Laurea in Scienze della Comunicazione

Tools

Strumenti di gestione dei contenuti

Job description

MBDA Italia è l'azienda italiana che fa parte del gruppo multinazionale MBDA, leader mondiale nel settore dei sistemi missilistici

MBDA rappresenta il primo Gruppo a livello europeo con capacità di produzione e progettazione in grado di coprire l’intera gamma corrispondente alle attuali e future esigenze delle forze armate (terra, aria e mare).

All’interno della Direzione Comunicazione, MBDA Italia SpA è alla ricerca di un Communities Manager.

Titolo di studio richiesto

• Laurea preferibilmente in Scienze della Comunicazione

Esperienza professionale

• 5/7 anni di esperienza in ambito comunicazione interna e/o social

Attività previste per il ruolo

La Risorsa prescelta si occuperà delle seguenti attività:

• Contribuire all’ideazione ed attuazione di una strategia globale di coinvolgimento delle diverse community appartenenti sia al pubblico interno che esterno (compresi candidati, partner, fornitori, ecc.).
• In linea con la roadmap editoriale, creare contenuti per tutte le piattaforme di comunicazione: sito web del Gruppo, intranet, canali social aziendali (LinkedIn, X, Instagram, YouTube, ecc.) e altri canali (video, podcast, e-mail, schermi digitali, ecc.).
• Partecipare e contribuire al coordinamento della pianificazione editoriale dei diversi strumenti.
• Promuovere la visibilità sulla pianificazione e la creazione dei contenuti per la Direzione Comunicazione.
• Fungere da punto di contatto per i responsabili di progetto al fine di individuare potenziali azioni per implementare i progetti stessi, partecipare alla definizione del budget e del calendario associati e consegnare il piano nel rispetto dei tempi e dei costi previsti.
• Garantire la coerenza editoriale (tono, storytelling, immagini…) su tutti i canali e punti di contatto.
• Con il supporto del Team dedicato, analizzare le prestazioni relative al coinvolgimento (copertura, interazione, sentiment) e partecipare alle azioni di miglioramento continuo.
• Collaborare con tutte le Direzioni competenti per elaborare messaggi in linea con la cultura aziendale e le priorità strategiche.
• Supportare l’implementazione delle linee guida sui social media, della formazione e delle migliori pratiche di gestione delle comunità.
• Contribuire alla gestione della reputazione del Gruppo individuando gli argomenti emergenti e il sentiment delle diverse community.

Competenze Professionali

• Capacità di redigere testi adatti ai diversi canali di comunicazione
• Utilizzo di tool e strumenti di comunicazione

Conoscenze linguistiche

• Ottima conoscenza della lingua inglese parlata e scritta
• Conoscenza della lingua francese come plus

Competenze organizzative/Soft skills

• Capacità di relazionarsi con stakeholder interni alla Direzione ed esterni
• Flessibilità e capacità di adattamento
• Capacità di lavorare in team con serietà e spirito di iniziativa
• Capacità di lavorare in contesti internazionali
• Disponibilità a viaggi periodici e di breve durata