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Una società di consulenza tecnologica con sede a Milano cerca un Cloud Engineer esperto nella progettazione e gestione di soluzioni cloud complesse. Il candidato ideale ha competenze in Kubernetes e Terraform, e contribuirà alla trasformazione digitale dei clienti attraverso ambienti multi-cloud. È prevista un'attività ibrida.
S2E è un’azienda italiana di consulenza in ambito Business Technology, all’avanguardia nell’innovazione tecnologica nei settori Fintech, Insurtech e Cybertech. Con oltre 400 collaboratori, sede principale a Milano e uffici a Roma, Lecce, Lussemburgo, riprogetta, personalizza e sviluppa soluzioni digitali per il business delle imprese che operano in particolare nei settori finance, telecom, retail, energy and oil, industry.
S2E è un’azienda attenta alle pari opportunità. Celebriamo la diversità e ci impegniamo a creare un ambiente inclusivo per tutti i dipendenti.
Stiamo cercando un Cloud Engineer con esperienza comprovata nella progettazione, implementazione e gestione di soluzioni cloud complesse, in grado di supportare la trasformazione digitale dei nostri clienti attraverso ambienti multi-cloud (Google Cloud e Microsoft Azure).
Il candidato ideale ha competenze approfondite su Kubernetes e Infrastructure as Code (IaC) con Terraform, ed è in grado di disegnare e mantenere infrastrutture scalabili, sicure e affidabili.
Progettare, implementare e gestire infrastrutture cloud su Google Cloud Platform (GCP) e Microsoft Azure.
Creare e mantenere architetture multi-cloud ad alte prestazioni e con elevata disponibilità.
Deploy, configurazione e gestione di cluster Kubernetes, sia in ambienti gestiti (GKE, AKS) che custom.
Implementazione di pipeline di automazione utilizzando Terraform e strumenti CI / CD.
Definizione e applicazione di best practice di sicurezza e compliance in ambienti cloud e containerizzati.
Monitoraggio delle risorse e ottimizzazione delle performance tramite strumenti dedicati.
Collaborare con team di sviluppo e operation per abilitare processi DevOps e GitOps.
Documentare architetture, processi e soluzioni implementate.
Lasciare il segno!
Farai parte di un team collaborativo, intraprendente.
Perché seguiamo un processo continuo di scouting tecnologico e di miglioramento individuale ed un continuo training on the job.
Work-life balance : Diamo valore agli obiettivi raggiunti e ci impegniamo per creare un ambiente di lavoro sereno, proattivo ed orientati al problem solving.
Team di lavoro friendly, open‑minded e collaborativi.
Progetti in crescita, innovativi, sfidanti su tutti gli ambiti applicativi.
Scouting di nuove tecnologie.
Contratto di apprendistato / indeterminato / determinato.
Buoni pasto elettronici, formazione hard e soft skills online.
I candidati ambosessi (L.903 / 77) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016 / 679 sulla protezione dei dati (GDPR).