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Capoturno

MAW - Men At Work spa

Villongo

In loco

EUR 30.000 - 50.000

Tempo pieno

Oggi
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Descrizione del lavoro

Un'azienda nel settore stampaggio gomma, situata a Villongo, è alla ricerca di un Capoturno disponibile a lavorare su 3 turni. Il candidato ideale avrà competenze nell'attrezzare e programmare macchinari, gestire un gruppo di circa 4 persone e eseguire controlli di qualità. È richiesto un diploma di istruzione secondaria superiore e buona conoscenza del processo produttivo. L'offerta include un inserimento diretto e un pacchetto retributivo in linea con le competenze maturate.

Servizi

Pacchetto retributivo competitivo

Competenze

  • Essere disponibili a lavorare su 3 turni.
  • Essere in grado di gestire un gruppo di circa 4 persone.
  • Effettuare il controllo qualità.

Mansioni

  • Attrezzare, programmare ed effettuare cambio stampi.
  • Gestire 12 presse a iniezione verticali e orizzontali.
  • Coordinare un gruppo di circa 4 persone.

Conoscenze

Buon utilizzo pc
Conoscenza del processo produttivo
Automunito

Formazione

Diploma di istruzione secondaria superiore
Descrizione del lavoro

Luogo di lavoro: Villongo, MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bergamo

Ricerca per azienda operante nel settore dello stampaggio gomma, un CAPOTURNO, disponibile a lavorare su 3 turni.

Responsabilità
  • Attrezzare, programmare ed effettuare cambio stampi;
  • Gestire 12 presse a iniezione verticali e orizzontali (MACA, MAPLAN, RPN, IMG);
  • Coordinare un gruppo di circa 4 persone;
  • Effettuare il controllo qualità.
Requisiti
  • Buon utilizzo pc;
  • Conoscenza del processo produttivo;
  • Automunito;
  • Diploma di istruzione secondaria superiore che permette l'accesso all'università.

L'azienda offre un inserimento diretto ed un pacchetto retributivo in linea con le competenze maturate.

L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003.

I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.

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