CAPOSQUADRA ELETTRICO – CANTIERI CIVILI E INDUSTRIALI-31438.01.AS

DRD Recruiting; Genova; On-site; EUR 35,000 - 40,000; Full time

Benefits offered by this job

Mezzo aziendale per gli spostamenti

Alloggio aziendale fornito

Job summary

DRD Recruiting ricerca una risorsa da inserire come Caposquadra Elettrico per cantieri civili e industriali a Genova e Milano Sud, con orario Full Time. Richiesta esperienza consolidata, gestione squadre e capacità di coordinamento tra impianti elettrici, impianti tecnologici e fotovoltaici.

Inquadramento CCNL Metalmeccanica Industria e trasferte periodiche. La posizione prevede disponibilità a spostamenti, sede principale a Genova e possibilità di cantieri nel milanese.

Qualifications

• Esperienza 15-20 anni in cantieri civili e industriali.
• Gestione e coordinamento di squadre operative.
• Qualifiche PES, PAV, PEI e corsi di sicurezza sul lavoro, inclusa formazione per lavori in quota.

Responsibilities

• Coordinamento delle squadre operative su cantieri civili e industriali.
• Organizzazione delle attività quotidiane di cantiere e priorità.
• Supervisione installazione, manutenzione e adeguamento di impianti elettrici, impiantistica e fotovoltaici.
• Gestione trasferte e logistica, incluso alloggio aziendale.
• Verifica avanzamento lavori e rispetto delle tempistiche e delle procedure di sicurezza.
• Interfaccia con Capo Commessa per forniture e riordino materiali.

Skills

Impiantistica elettrica

Coordinamento squadre

Installazioni elettriche

Fotovoltaico

Education

Qualifiche PES/PAV/PEI

Sicurezza sul lavoro (lavori in quota)

Tools

MS Office

Job description

Per una società nostra cliente, realtà strutturata operante nel settore degli impianti tecnologici e dell'impiantistica elettrica e termica, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire all'interno del reparto operativo, come:

CAPOSQUADRA ELETTRICO – CANTIERI CIVILI E INDUSTRIALI

La risorsa avrà le seguenti responsabilità:

• Coordinamento e supervisione delle squadre operative impegnate nella realizzazione di impianti elettrici e tecnologici presso cantieri civili e industriali;
• Organizzazione delle attività quotidiane di cantiere, gestione delle priorità e distribuzione delle lavorazioni tra le risorse assegnate;
• Supervisione delle attività di installazione, manutenzione e adeguamento di impianti elettrici, impianti di illuminazione e impianti termici;
• Gestione e coordinamento di interventi di riqualificazione energetica presso strutture complesse, quali ospedali, RSA ed edifici industriali;
• Verifica del corretto avanzamento delle lavorazioni, del rispetto delle tempistiche progettuali e delle procedure di sicurezza;
• Interfaccia operativa con il Capo Commessa per la gestione delle necessità di cantiere, la segnalazione dei materiali occorrenti e la predisposizione degli elenchi per il riordino;
• Utilizzo del PC e della posta elettronica per la gestione delle comunicazioni e delle richieste operative;
• Possibilità di coordinare squadre composte da un massimo di circa 15 operai.

La figura ideale possiede i seguenti requisiti:

• Esperienza consolidata nel settore dell'impiantistica elettrica, preferibilmente maturata in circa 15-20 anni di attività presso cantieri civili e industriali;
• Esperienza nella gestione e nel coordinamento di squadre operative;
• Competenze nelle attività di installazione e realizzazione di impianti elettrici, impianti tecnologici e fotovoltaici;
• Possesso delle qualifiche PES, PAV e PEI e delle principali certificazioni in materia di sicurezza sul lavoro, inclusa la formazione per i lavori in quota;
• Disponibilità a trasferte

Orario di lavoro:

Full Time, dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 17:00.

Sede di lavoro:

Genova, con operatività anche su cantieri situati nell'area di Milano Sud. È pertanto richiesta disponibilità a lavorare su entrambe le aree geografiche.

Trasferte:

Possibilità di trasferte dal lunedì al venerdì, con sistemazione in alloggio messo a disposizione dall'azienda. La frequenza varia in funzione delle commesse: possono alternarsi periodi prolungati di attività in sede e periodi con trasferte continuative.

Inquadramento:

CCNL Metalmeccanica Industria.

Retribuzione:

RAL indicativa €35.000 - €40.000, commisurata all'esperienza e alle competenze della risorsa, da aggiungere il trattamento previsto per le eventuali trasferte.

Benefit:

Mezzo aziendale per gli spostamenti verso i cantieri.

Tutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori. L’azienda garantisce pari opportunità indipendentemente da genere, età o altre caratteristiche personali.

La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’Art. 1 L. 903/77.