Capo Reparto Gastronomia/Forno

PAM PANORAMA S.P.A.; Maserà di Padova; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una nota azienda della Grande Distribuzione in Veneto cerca un Capo Reparto Gastronomia con esperienza nel settore. Il candidato ideale deve garantire la soddisfazione del cliente, gestire il reparto e formare il personale. Offriamo un contratto a tempo indeterminato con retribuzione competitiva e piano sanitario interessante.

Servizi

Piano sanitario aziendale

Formazione continua

Competenze

• Consolidata esperienza nel ruolo.
• Ottima conoscenza dei prodotti e della normativa HACCP.
• Capacità di gestire e formare il personale di reparto.

Mansioni

• Garantire la soddisfazione e la fidelizzazione del cliente.
• Gestire il reparto per raggiungere gli obiettivi prefissati.
• Analizzare report e flussi merci per ottimizzare gli ordini.

Conoscenze

Passione per il prodotto e per il commercio

Ottime doti relazionali e comunicative

Attitudine al lavoro in team

Descrizione del lavoro

CAPO REPARTO GASTRONOMIA/FORNO

Pam Panorama S.p.A., una delle principali aziende italiane nel settore della Grande Distribuzione, è alla ricerca di un Capo Reparto. Se ha già esperienza nel ruolo o ha già lavorato nella GDO con ruoli di responsabilità, questa è l’opportunità che fa per lei.

Attività

• Garantire la soddisfazione e la fidelizzazione del cliente;
• Garantire l’applicazione delle politiche commerciali dell’azienda;
• Gestione del reparto assegnato al fine di raggiungere gli obiettivi prefissati;
• Gestire, formare e sviluppare il personale di reparto;
• Analizzare la reportistica e i flussi merci per l’ottimizzazione degli ordini per rispondere adeguatamente alle esigenze del cliente;
• Verificare l’esposizione dell’assortimento in relazione agli standard;
• Coordinare la lavorazione e trasformazione delle materie prime di competenza.

Requisiti preferibili

• Consolidata esperienza nel ruolo;
• Passione per il prodotto e per il commercio;
• Ottima conoscenza dei prodotti e della normativa sull’igiene e qualità (HACCP) degli stessi;
• Attitudine al lavoro in team;
• Ottime doti relazionali e comunicative.

La posizione prevede l’inquadramento a tempo indeterminato con retribuzione allineata all’esperienza del candidato e alle politiche retributive aziendali. È previsto un piano sanitario aziendale che integra le prestazioni mediche e convenzioni con strutture sanitarie.

L’azienda offre interessanti e continui percorsi di formazione e sviluppo del personale, attraverso percorsi in aula e on the job.

Con l’invio della candidatura si intende letta ed accettata l’informativa (art. 13 del Reg. UE 2016/679) e si autorizza il trattamento dei dati personali.

Processo di candidatura: inviando la candidatura, si accetta l’informativa (art. 13 del Reg. UE 2016/679) e si autorizza il trattamento dei dati personali.