Capo manutenzione /Engineering manager

Thompson Rome; Lazio; In loco; EUR 38.000 - 50.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Tariffe Hyatt scontate

Ambiente multiculturale

Opportunità di crescita internazionale

Formazione Hyatt

Descrizione del lavoro

Thompson Rome è alla ricerca di un Engineering Manager (Capo Manutenzione) per il team pre-apertura. Guiderà il dipartimento tecnico garantendo perfetto funzionamento, sicurezza e qualità del servizio nel nuovo hotel 5* lifestyle a Roma.

Viene richiesta esperienza minima di 5 anni in strutture alberghiere di lusso, conoscenze HVAC/idraulica/elettrica e capacità di gestione di progetti, budget e risorse, con ottima padronanza di Office e sistemi di gestione manutenzione.

Competenze

• Almeno 5 anni di esperienza consolidata in manutenzione alberghiera di lusso.
• Conoscenza impianti HVAC, idraulici ed elettrici e sistemi di gestione/building management.
• Buona conoscenza di Office e software di gestione manutenzione.

Mansioni

• Supervisionare la manutenzione e l’ingegneria per conformità agli standard del brand.
• Gestire progetti tecnici, programmi di manutenzione e risparmio energetico.
• Ispezioni periodiche di impianti, strutture e sicurezza; coordinare il team.
• Interventi su HVAC, idraulica ed elettrica e supporto allo staff sul campo.
• Gestire budget dipartimento, acquisti e conformità normativa.

Conoscenze

Team leadership

Problem solving

Analytical thinking

Italian language

English language

Strumenti

Office

CMMS / maintenance software

Descrizione del lavoro

In Hyatt crediamo che i nostri ospiti ci scelgano grazie alla cura e all’attenzione dei nostri collaboratori, capaci di offrire un servizio efficiente ed esperienze autentiche e memorabili. Lavorare in Hyatt significa entrare a far parte di un ambiente che richiede performance eccellenti, offrendo al contempo importanti opportunità di crescita professionale, gratificazione e una cultura aziendale internazionale, solida e collaborativa. Siamo alla ricerca di un un Engineering Manager (Capo Manutenzione) da inserire nel nostro Thompson Rome Pre-Opening Team!

Descrizione dell'offerta:

Thompson Rome è un Hotel 5* Lifestyle di prossima apertura nel cuore di Roma. Rappresenta l'unione perfetta tra lusso contemporaneo, design sofisticato ed eccellenza nell'ospitalità. Per la nostra struttura ricerchiamo un Engineering Manager (Capo Manutenzione) dinamico ed esperto che guidi il dipartimento tecnico, garantendo il perfetto funzionamento della struttura e la massima sicurezza per i nostri ospiti e il nostro Team.

Responsabilità Principali

• Supervisionare le operazioni di riparazione, manutenzione e ingegneria in conformità con gli standard del brand.
• Coordinare nuovi progetti tecnici, pianificare gli obiettivi di reparto e dirigere le attività manutentive.
• Gestire e monitorare i programmi di manutenzione preventiva e i piani di efficienza ed risparmio energetico.
• Eseguire ispezioni regolari su impianti meccanici, locali tecnici, camere e aree pubbliche per verificare la sicurezza e lo stato operativo.
• Monitorare il corretto funzionamento dei sistemi antincendio, di sicurezza e di protezione della vita (Fire, Life & Safety).
• Intervenire direttamente nelle riparazioni complesse (HVAC, idraulica, elettrica) e assistere lo staff sul campo.
• Ottimizzare gli impianti per ridurre gli sprechi di materiale e facilitare le manutenzioni future.

Amministrazione, Finanza e Conformità

• Gestire il budget del dipartimento, monitorando i costi e ottimizzando le risorse senza compromettere la qualità del servizio.
• Approvare fatture e richieste di acquisto per forniture tecniche e servizi esterni; gestire l'inventario dei magazzini tecnici e i consumi energetici.
• Rappresentare il dipartimento di Ingegneria/Manutenzione all'interno del Comitato Esecutivo dell'hotel, allineando le attività alla strategia aziendale.
• Garantire la piena conformità alle normative locali e nazionali sulla sicurezza e l'edilizia, informando tempestivamente il General Manager di eventuali difformità.
• Preparare report periodici e revisionare i registri delle apparecchiature proponendo azioni correttive.

Leadership e Gestione del Team

• Dirigere, formare e motivare la squadra di manutenzione, promuovendo la flessibilità operativa.
• Condurre briefing giornalieri, ispezioni di reparto e riunioni di coordinamento.
• Collaborare strettamente con gli altri dipartimenti dell'hotel per garantire la massima soddisfazione degli ospiti e il successo operativo della struttura.
• Sviluppare piani di formazione annuali in collaborazione con l'HR Manager.

Requisiti:

• Esperienza di almeno 5 anni di esperienza consolidata in un ruolo analogo, Responsabile Manutenzione o assistente del responsabile, all'interno di strutture alberghiere di lusso.
• Solida conoscenza degli impianti HVAC, idraulici ed elettrici, dei sistemi di gestione degli edifici e delle normative edilizie/di sicurezza vigenti.
• Familiarità con software di pianificazione e strumenti informatici (Pacchetto Office / software di gestione manutenzione).
• Ottima conoscenza della lingua ITALIANA e della lingua INGLESE, sia parlata che scritta.
• Eccellenti capacità di problem solving, analisi e decision making; attitudine alla leadership, alla comunicazione efficace e al lavoro di squadra.

Cosa offriamo:

• Un ambiente di lavoro dinamico dove poter imparare e avere opportunità di acquisire esperienza pratica in ingegneria, idraulica, elettricità e manutenzione generale
• Una cultura di Team collaborativa, positiva e multiculturale
• Formazione "on the job" e di sviluppo continuo, programmi di formazione Hyatt a supporto della crescita professionale
• Accesso a piattaforme di formazione per migliorare le tue competenze
• Sviluppo di un piano di carriera personalizzato
• Opportunità di carriera internazionale con supporto per la crescita professionale

Salary, Welfare & Benefits*:

In qualità di membro del Team Thompson, potrai beneficiare di:

• Tariffe agevolate per soggiorni presso le strutture Hyatt a livello globale
• Inserimento in un ambiente di lavoro multiculturale, inclusivo e dinamico, composto da professionisti appassionati
• Concrete opportunità di crescita e carriera all’interno di un gruppo alberghiero internazionale

Convenzioni e sconti a livello locale dedicati al nostro Team

• R.A.L. compresa tra €38.000 e €50.000, CCNL Turismo Alberghi Federalberghi . Verrà commisurata all'effettiva esperienza del candidato. (non include eventuali variabili) + Buoni pasto

*Ulteriori dettagli relativi al welfare e ai benefit saranno condivisi in una fase successiva all'inserimento, in quanto la struttura è attualmente in fase di pre-apertura e alcuni aspetti sono ancora in fase di definizione.

L’annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi genere, età, nazionalità e background, nel rispetto delle normative vigenti in materia di pari opportunità. I dati personali trasmessi saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e utilizzati esclusivamente per finalità di selezione