CAMERIERE/A - COMMIS

Labor Spa

Lombardia

On-site

EUR 22,000 - 26,000

Full time

4 days ago
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Job summary

Labor S.p.A. – Filiale di Milano cerca Cameriere/a di sala per diverse sedi a Milano e hinterland. Ruolo prevede accoglienza clienti, presa comande e servizio al tavolo, con orari full time oppure part time in base alle esigenze.

Contratto a tempo determinato con finalità di stabilizzazione, CCNL Commercio e 14 mensilità. Richiesta esperienza 1-2 anni, inglese fluente, disponibilità serale e a straordinari festivi; lavoro di squadra e motivazione fondamentali.

Qualifications

  • Esperienza pregressa nella mansione (1-2 anni).
  • Inglese fluente richiesto.
  • Disponibilità al lavoro serale e negli straordinari festivi.
  • Capacità di lavoro in squadra e flessibilità.

Responsibilities

  • Accoglienza e gestione dei clienti.
  • Presa comande.
  • Servizio al tavolo.

Skills

Esperienza 1-2 anni
Inglese fluente
Disponibilità serale
Disponibilità straordinario e festivo
Lavoro in squadra
Flessibilità

Job description

Labor S.p.A., Filiale di Milano, seleziona personale per una nota realtà con diverse sedi a Milano e hinterland, diverse figure per il ruolo di:

CAMERIERE/A DI SALA
Di cosa ti occuperai:
  • Accoglienza e gestione dei clienti
  • Presa comande
  • Servizio al tavolo.
Requisiti richiesti:
  • Esperienza pregressa nella mansione (1-2 anni)
  • Inglese fluente
  • Disponibilità al lavoro serale
  • Disponibilità al lavoro straordinario e festivo
  • Capacità di lavoro in squadra
  • Flessibilità e motivazione.
Cosa offriamo:
  • Contratto a tempo determinato, con finalità di stabilizzazione
  • CCNL Commercio – 14 mensilità
  • RAL tra €22.000 a €26.000

Sede di lavoro: Su diversi punti vendita di Milano e hinterland.

Orario di lavoro: Full time / Part time a seconda della disponibilità comunicata.

L'offerta si intende rivolta a tutti i candidati, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati possono inviare un CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 d. lgs. 30 giugno 2003 n°196 - "Codice in materia di protezione dei dati personali" e dell'art. 6* e 13 GDPR 679/16 - "Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali".

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