Caldaista-2375.24.Mgb

Drd Recruiting

Bardi

In loco

EUR 27.000 - 38.000

Tempo pieno

47 ore fa
Candidati tra i primi

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Descrizione del lavoro

Drd Recruiting cerca un/una candidato/a per la gestione e la manutenzione di impianti termici civili o industriali presso una società cliente leader nel settore.

Il ruolo richiede diploma tecnico o qualifica coerente ed almeno 2 anni di esperienza su centrali termiche, impianti di riscaldamento e sistemi HVAC. Si valutano disponibilità a turni e reperibilità; precedenti esperienze in aeroporti o grandi edifici sono preferenziali.

Competenze

  • Diploma tecnico o qualifica professionale coerente.
  • Almeno 2 anni di esperienza nella conduzione e manutenzione di impianti termici civili o industriali.
  • Conoscenza di centrali termiche, impianti di riscaldamento e raffrescamento, sistemi HVAC e generatori di calore.

Mansioni

  • Gestire conduzione e manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti termici, di climatizzazione e HVAC.
  • Controllare il corretto funzionamento di centrali termiche e sistemi correlati.
  • Eseguire attività di ricerca guasti e ripristino delle anomalie sugli impianti.
  • Monitorare i parametri di funzionamento e predisporre la documentazione tecnica e i rapporti di intervento.
  • Collaborare con il team di manutenzione per garantire continuità operativa in contesti ad elevata criticità (es. aeroportuale).
  • Operare nel rispetto delle procedure aziendali, normative vigenti e standard di sicurezza.

Conoscenze

HVAC
Manutenzione impianti
Diagnosi guasti
Reperibilità turni

Formazione

Diploma tecnico

Strumenti

Sistemi di supervisione (BMS)
PES/PAV

Descrizione del lavoro

Descrizione dell'offerta di lavoro

Per una società nostra cliente, leader italiana nella realizzazione e gestione di interventi di riqualificazione urbana, efficientamento energetico e infrastrutture a servizio di enti pubblici e privati, siamo alla ricerca di un/una:

Il/La candidato/a avrà le seguenti responsabilità:
  • Gestire la conduzione e la manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti termici, di climatizzazione e HVAC;
  • Controllare il corretto funzionamento di centrali termiche, generatori di calore, reti di distribuzione e sistemi tecnologici correlati;
  • Eseguire attività di ricerca guasti, diagnosi e ripristino delle anomalie sugli impianti;
  • Monitorare i parametri di funzionamento e le prestazioni degli impianti, predisponendo la documentazione tecnica e i rapporti di intervento;
  • Collaborare con il team di manutenzione per garantire la continuità operativa degli impianti in contesti ad elevata criticità, come quello aeroportuale;
  • Operare nel rispetto delle procedure aziendali, delle normative vigenti e degli standard di sicurezza.
Il/La candidato/a avrà i seguenti requisiti:
  • Diploma tecnico (preferibilmente termotecnico, meccanico, elettrotecnico o equivalente) oppure qualifica professionale coerente;
  • Esperienza di almeno 2 anni nella conduzione e manutenzione di impianti termici civili o industriali;
  • Conoscenza di centrali termiche, impianti di riscaldamento e raffrescamento, sistemi HVAC, generatori di calore, pompe, circolatori, sistemi di regolazione e attività di ricerca guasti;
  • Disponibilità a lavorare su turni e ad effettuare reperibilità, ove prevista;
  • Costituisce titolo preferenziale il possesso del Patentino di abilitazione alla conduzione di impianti termici di secondo grado;
  • Costituiscono un plus l'esperienza nella manutenzione di impianti tecnologici presso aeroporti, ospedali, centri commerciali, grandi edifici direzionali o siti industriali, la conoscenza dei sistemi di supervisione e telecontrollo (BMS), le abilitazioni PES/PAV e la formazione in materia di sicurezza.

Orario di lavoro: Full Time

Sede di lavoro: Brescia (BS)

Retribuzione

CCNL Metalmeccanico

RAL € 27.000 - € 38.000.

La retribuzione è definita in base a criteri oggettivi: esperienza, competenze e responsabilità del ruolo.

Processo di selezione

Tutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori.

Diversità e inclusione

L'azienda garantisce pari opportunità indipendentemente da genere, età o altre caratteristiche personali. xysqume

La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’Art. 1 L. 903/77.

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