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MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Aprilia cerca un/una Buyer per supervisionare l'intero ciclo degli acquisti, dal sourcing alle emissioni degli ordini, con focus su tempi e costi. Il ruolo riporterà al Responsabile dell'Ufficio Acquisti.
Requisiti includono esperienza in uffici Purchasing, conoscenza di disegni tecnici, Inglese e Excel. Contratto a tempo determinato di 6 mesi, CCNL Commercio, RAL 30.000–36.000 euro.
Luogo di lavoro: Aprilia
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Aprilia
cerca, per azienda operante nel settore dell'allestimento di interni e contract globale, un/una
BUYER
La risorsa riporterà direttamente al Responsabile dell'Ufficio Acquisti e supervisionerà l'intero ciclo della fornitura, seguendo il processo dall'inizio alla fine. Le attività principali includono:
ricerca, valutazione e monitoraggio dei fornitori (nazionali ed esteri);
richiesta delle quotazioni e allineamento/confronto tecnico ed economico delle offerte;
conduzione delle trattative commerciali ed emissione formale degli ordini d'acquisto;
monitoraggio costante dello stato di avanzamento della produzione;
analisi dell'acquisto nel suo complesso, tempi di consegna e flessibilità.
Requisiti richiesti:
esperienza pregressa nel ruolo all'interno di uffici Purchasing / Procurement;
capacità di lettura e comprensione di specifiche tecniche, disegni e documentazione legata al settore dei componenti d'arredo e delle finiture;
buona conoscenza della lingua inglese per la gestione quotidiana dei partner ed esperti esteri;
buonutilizzo di Excel;
problem solving.
Luogo di lavoro: Aprilia (LT)
Inquadramento: inserimento diretto a tempo determinato iniziale di 6 mesi secondo il CCNL Commercio con una RAL compresa tra i 30.000 e i 36.000 euro.
#PRIOROM
Iltrattamentodeidatipersonalipervenutisisvolgeràinconformitàallenormativevigenti-informativacompletasitoMAW.Ègarantitaparitàditrattamentoperuominiedonne,età,nazionalità,opinioniequant'altroprevistodallenormativevigentiintemadipariopportunità Prot.n.1131-SGdel29/11/2004
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.