Business Intelligence Consultant

Adacta

Vicenza

In loco

EUR 13.000 - 20.000

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14 giorni+

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Descrizione del lavoro

Adacta Advisory cerca talenti per l’area Digital Reporting, con focus su progetti di trasformazione digitale basati su Power BI. Il/la candidato/a ideale è laureando/a magistrale in Economia o Ingegneria, con spiccate capacità analitiche e problem solving, e conoscenza di MS Office.

Il ruolo prevede disegnare modelli di pianificazione e controllo, analizzare margini, gestire crediti e debiti, pianificazione di magazzino e acquisti, nonché sviluppo di KPI e strumenti su Power BI.

Competenze

  • Laureando/a o laureato/a magistrale in Economia o Ingegneria.
  • Capacità analitiche (business analysis) e di problem solving.
  • Conoscenza di MS Office (in particolare Excel e Power Point).
  • Conoscenza della soluzione di Business Intelligence di Microsoft Power BI.
  • Conoscenza dei linguaggi funzionali al data management (SQL).

Mansioni

  • Disegno del modello di pianificazione e controllo per il governo delle performance dell’azienda.
  • Analisi commerciale e margini.
  • Controllo crediti e debiti commerciali.
  • Controllo e pianificazione del magazzino.
  • Controllo acquisti.
  • Financial Modeling e Planning (conto economico – stato patrimoniale – cash flow).
  • Identificazione dei KPI’s a supporto della direzione aziendale e del reporting operativo per i responsabili di funzione.
  • Sviluppo dei tools su piattaforma di Microsoft Power BI e trasferimento/formazione ai key user aziendali.
  • Partecipazione a progetti di evoluzione su tecnologie digitali di nuove aree/funzioni aziendali nell’ambito della Digital Transformation roadmap.

Conoscenze

Analisi e problem solving
MS Office (Excel, PowerPoint)
Power BI
SQL

Formazione

Laurea magistrale in Economia o Ingegneria

Strumenti

Power BI
SQL
MS Office

Descrizione del lavoro

Adacta Advisory è una società di consulenza con sede a Vicenza.

Lavoriamo al fianco di Imprenditori e Top Manager con l’obiettivo di supportarli nella gestione aziendale ed in particolare in ambito Strategy, Corporate Finance, Planning & Controlling e Digital.

Winning Business.Together è ciò in cui crediamo. Crediamo nell’importanza del lavoro di squadra per affrontare con successo progetti ambiziosi e ad alto valore aggiunto.

Siamo alla ricerca di nuovi talenti da inserire nell’area Digital Reporting, con un particolare focus verso progetti di trasformazione digitale basati su Power BI.

Il ruolo prevede principalmente le attività di:

  • Disegno del modello di pianificazione e controllo per il governo delle performance dell’azienda:
  • analisi commerciale e margini;
  • controllo crediti e debiti commerciali;
  • controllo e pianificazione del magazzino;
  • controllo acquisti;
  • Financial Modeling e Planning (conto economico – stato patrimoniale – cash flow);
  • Identificazione dei KPI’s a supporto della direzione aziendale e del reporting operativo per i responsabili di funzione;
  • Sviluppo dei tools su piattaforma di Microsoft Power BI e trasferimento/formazione ai key user aziendali;
  • Partecipazione a progetti di evoluzione su tecnologie digitali di nuove aree/funzioni aziendali nell’ambito della Digital Transformation roadmap.

Il/La candidato/a ideale possiede i seguenti requisiti:

  • Laureando/a o laureato/a magistrale in Economia o Ingegneria;
  • Capacità analitiche (business analysis) e di problem solving;
  • Conoscenza di MS Office (in particolare Excel e Power Point);
  • Conoscenza della soluzione di Business Intelligence di Microsoft Power BI;
  • Conoscenza dei linguaggi funzionali al data management (SQL).

Completano il profilo:

  • Proattività, flessibilità e motivazione ad apprendere;
  • Spiccate competenze di comunicazione, presentazione e standing;
  • Forte motivazione e capacità di lavorare in team.
  • Ambiente di lavoro stimolante, giovane e riconosciuto;
  • Apprendimento di tecniche evolute nella gestione di progetti ad alto contenuto innovativo;
  • Interazione diretta con la Direzione aziendale, Imprenditori e Top Manager.
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