Business Development Manager

PB | Finestre sul mondo; Terre Roveresche; In loco; EUR 45.000 - 75.000; Part-time

Vantaggi offerti da questo lavoro

Auto aziendale

Descrizione del lavoro

PB Finestre sul mondo cerca un Business Development Manager per costruire un nuovo canale di vendita in Italia. Lavorerai con la Direzione Commerciale per definire piani di sviluppo, identificare opportunità e partner, e guidarne l’attuazione sul territorio.

Richiediamo esperienza di almeno 3 anni nel commerciale, Partita IVA, proattività e autonomia organizzativa. Sono previste trasferte nazionali frequenti e un compenso commisurato all’esperienza, con parte variabile legata agli obiettivi.

Competenze

• Esprienza di almeno 3 anni nei ruoli di sviluppo commerciale, business development o retail management.
• Provenienza preferibilmente dai settori arredamento, interior design, edilizia, serramenti o finiture per la casa.
• Esperienza concreta nella costruzione di relazioni con partner o canali indiretti; se hai aperto o sviluppato un canale da zero, ci interessa molto conoscere come.
• Approccio proattivo, forte orientamento agli obiettivi e autonomia organizzativa.
• Disponibilità a trasferte frequenti sul territorio nazionale.

Mansioni

• Esplorare il mercato e individuare nuove opportunità di crescita.
• Sviluppare e consolidare relazioni con partner commerciali.
• Gestire le trattative e negoziare accordi equilibrati.
• Costruire insieme alla Direzione Commerciale i piani di sviluppo e curarne l’attuazione sul territorio.
• Monitorare i risultati con report periodici, e proporre azioni correttive per raggiungere gli obiettivi.

Descrizione del lavoro

Business Development Manager – Nuovo canale di vendita

Collaborazione a P.IVA

Chi siamo

PB Finestre sul mondo è brand leader nella produzione di infissi in legno, legno e alluminio e pvc, con la missione di migliorare la qualità della vita. Siamo un’azienda solida, in crescita costante, con oltre 50 anni di storia e una presenza in 16 paesi nel mondo.

Oggi stiamo costruendo un nuovo canale di vendita e cerchiamo chi lo faccia crescere con noi: nuovi partner, nuove trattative, nuove opportunità nel mondo dell’abitare e del progetto.

Il ruolo

Entrerai in un progetto che ha già una direzione chiara ma che è ancora tutto da costruire. Non ti chiediamo di gestire qualcosa di esistente, ma di creare relazioni e opportunità di mercato.

Lavorerai a stretto contatto con la Direzione Commerciale, con cui definirai i piani di sviluppo del canale e le priorità territoriali. Avrai autonomia nell’organizzare il tuo lavoro e un interlocutore diretto per ogni decisione importante.

Di cosa ti occuperai

• Esplorare il mercato e individuare nuove opportunità di crescita, mappando aree, target e potenziali partner per il canale designato.
• Sviluppare e consolidare relazioni con partner commerciali, dal primo contatto fino alla collaborazione continuativa.
• Gestire le trattative e negoziare accordi equilibrati, che funzionino per entrambe le parti.
• Costruire insieme alla Direzione Commerciale i piani di sviluppo e curarne l’attuazione sul territorio.
• Monitorare i risultati con report periodici, e proporre azioni correttive per raggiungere gli obiettivi.

Il profilo che stiamo cercando

• Titolare di partita IVA.
• Esperienza di almeno 3 anni nei ruoli di sviluppo commerciale, business development o retail management.
• Provenienza preferibilmente dai settori arredamento, interior design, edilizia, serramenti o finiture per la casa, dove conosci già linguaggio, interlocutori e dinamiche.
• Esperienza concreta nella costruzione di relazioni con partner o canali indiretti; se hai già aperto o sviluppato un canale da zero, ci interessa molto conoscere come.
• Approccio proattivo, forte orientamento agli obiettivi e autonomia organizzativa.
• Disponibilità a trasferte frequenti sul territorio nazionale.

Cosa offriamo

• Un ruolo strategico, con ampie responsabilità e la possibilità di incidere davvero sul modo in cui nasce e si sviluppa un nuovo canale.
• Un’azienda solida, in continua crescita, con prodotti certificati.
• Un compenso commisurato all’esperienza e alle competenze, con una componente variabile legata al raggiungimento degli obiettivi
• Auto aziendale