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BARISTA - CASTANO PRIMO (MI) T.IND Part Time 24 ore settimanali

Il Gigante Supermercati

Castano Primo

Ibrido

EUR 10.000 - 30.000

Tempo pieno

Oggi
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Una catena di supermercati cerca un Barista a Castano Primo per somministrare caffetteria e gestire il servizio al cliente. È richiesta buonissima manualità e disponibilità a lavorare part-time con un giorno di riposo. La figura deve seguire procedure aziendali e mantenere alti standard di pulizia.

Competenze

  • Esperienza nella somministrazione di caffetteria e bevande.
  • Capacità di gestire la rotazione delle merci.
  • Disponibilità a lavorare part time e seguire standard di pulizia.

Mansioni

  • Somministrare caffetteria, bevande e liquori.
  • Gestire la preparazione e servizio al cliente.
  • Seguire linee guida e ricette aziendali.

Conoscenze

buona manualità
velocità
capacità di espressione
Team Working
capace di seguire procedure aziendali
Descrizione del lavoro

BARISTA - CASTANO PRIMO (MI) T.IND Part Time 24 ore settimanali

LUOGO DI LAVORO : Punto Vendita Castano Primo C.C. - SP 34 - ang. Via Adua Castano Primo (MI)

AREA : Addetto vendita (senza preferenza reparto)

ORARIO : Part Time

La società della ristorazione “Commercialunione Prima SRL ”, facente parte del gruppo “Il Gigante” e presente all’interno dei Centri Commerciali con l’insegna “A modo mio” ricerca figura di :

Barista

La risorsa si occupa somministrare caffetteria, bevande, liquori, gestisce la rotazione delle merci e si occupa della preparazione, produzione e servizio al cliente, seguendo linee guida derivate da manualistica e ricette.

Tra i requisiti si richiede buona manualità, velocità, capacità di espressione, di relazione e di apprendimento, predisposizione al Team Working e disponibilità a seguire procedure aziendali per mantenere costantemente alti standard di pulizia e igiene.

Orario di lavoro
  • part time 24 ore settimanali dal lunedì alla domenica con un giorno di riposo.
Tipologia contrattuale

da valutare in base all'esperienza.

Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a candidati di ambo i sessi (D.Lgs. n° 198 / 2006)

CANDIDATI
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