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nodo Hotel; Udine; Hybrid; EUR 16,000 - 19,000; Full time

Job summary

nodo Hotel cerca un addetto/a al bar e sala per preparare caffè, bevande e cocktail, e per contribuire al servizio al banco o al tavolo. Si occuperà della gestione di attrezzature e del rifornimento di alimenti e bibite.

Orario di lavoro: 40 ore settimanali su 5 o 6 giorni, turno unico. CCNL livello 3° o 4° in base all'esperienza; stipendio lordo 1550€ al mese, pagato in 14 mensilità. Requisiti richiesti: disponibilità a orari flessibili e attenzione al servizio clienti.

Qualifications

• Esperienza pregressa nel servizio bar e sala.
• Disponibilità a orari variabili e turni.
• Forte orientamento al cliente.

Responsibilities

• Prepara caffè, bevande e cocktail per clienti.
• Servire al banco o al tavolo e assistere i clienti.
• Pulizia attrezzature e gestione rifornimenti/stock.

Skills

Caffè e cocktail

Servizio clientela

Gestione magazzino

Job description

• prepara e svolge il servizio di caffè, bevande semplici o composte (cocktail).
• Contribuisce alla preparazione di piatti caldi e/o freddi, si occupa di servire la clientela al banco o al tavolo,
• Svolge la pulizia delle attrezzature proprie del bar e può occuparsi del rifornimento e della gestione degli stock (bibite, alimenti, etc.)

Orario: 40 ore settimanali, su 5 o 6 giorni settimanali. Turno unico.

Retribuzione: retribuzione forfetaria con netto fisso garantito, su 14 mensilità, trattabile a partire dal CCNL relativo al livello della mansione. (Esempio stipendio CCNL 4° livello: 1550€ lordi)

Livello: 3° o 4° livello in base ad esperienza lavorativa

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03

I dati personali trasmessi sono trattati ai sensi del Reg.UE 2016/679, le modalità non consentite o per scopi difformi da quelli concordati costituiscono trattamento illecito. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.