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Backend Cloud Developer

Agap2 Italia

Bologna

In loco

EUR 35.000 - 55.000

Tempo pieno

30+ giorni fa

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Descrizione del lavoro

Una società di consulenza ingegneristica è alla ricerca di un esperto nello sviluppo backend in TypeScript e Node.js. Il candidato contribuirà alla costruzione di un Data Lake su AWS e all'automazione della gestione delle identità. Offriamo un contratto a tempo indeterminato, un ambiente di lavoro dinamico e formazione continua. Se sei un professionista appassionato di innovazione e ti piacciono le sfide, candidati ora.

Servizi

Contratto a tempo indeterminato
Opportunità di lavorare su progetti innovativi
Ambiente di lavoro stimolante
Retribuzione commisurata all'esperienza

Competenze

  • Esperienza nello sviluppo backend in TypeScript / Node.js.
  • Competenze sui principali servizi AWS.
  • Conoscenze su Azure ed Entra ID sono un plus.

Mansioni

  • Sviluppare servizi backend su architetture AWS.
  • Realizzare flussi di acquisizione dati.
  • Gestire processi ETL e integrazione dati.
  • Collaborare alla definizione di KPI di sicurezza.
  • Lavorare su automazione di gestione identità.

Conoscenze

Conoscenza di TypeScript / Node.js
Esperienza con i principali servizi AWS
Conoscenze base su Azure
Familiarità con processi ETL
Comprensione dei principi cloud-native
Descrizione del lavoro
CHI SIAMO

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 14 paesi europei con oltre 10.000 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società : AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

IL TUO RUOLO

Nell’ottica di potenziamento del team, si ricerca una figura con esperienza nello sviluppo backend in TypeScript / Node.js e competenze sui principali servizi AWS. Competenze su Azure ed Entra ID saranno considerate un plus, a supporto del reparto di Cybersecurity di una nostra azienda partner, leader nel settore Fintech .

La risorsa contribuirà alla realizzazione di un Data Lake su AWS per la raccolta, l’integrazione e l’analisi di dati di sicurezza e infrastrutturali, e sarà inoltre coinvolta in progetti di automazione dei processi di gestione delle identità con Entra ID.

La risorsa si occuperà di :
  • Sviluppare servizi e componenti backend in TypeScript / Node.js su architetture serverless AWS (Lambda, Step Functions, SSM, Glue, Bedrock, QuickSight);
  • Realizzare e mantenere flussi di acquisizione dati da diverse fonti, tra cui strumenti SAST, EDR, strumenti di vulnerability scanning, Jira, dati infrastrutturali AWS / Azure, Entra ID, incident del Security Operation Center;
  • Gestire processi di integrazione e trasformazione dei dati secondo logiche ETL;
  • Collaborare alla definizione di KPI di sicurezza e alla produzione di report e dashboard su AWS QuickSight;
  • Lavorare su Entra ID, con particolare focus sull’automazione dei processi di gestione delle identità e degli accessi.
Competenze tecniche richieste
  • Conoscenza di TypeScript / Node.js e sviluppo backend;
  • Esperienza con i principali servizi AWS (Lambda, S3, Step Functions, SSM, Glue, Bedrock, QuickSight);
  • Conoscenze base su Azure e gestione identità con Entra ID;
  • Familiarità con processi ETL e integrazione di dati da sistemi eterogenei;
  • Comprensione dei principi di sviluppo cloud-native e serverless.
Cosa offriamo?
  • Contratto a tempo indeterminato o P. IVA;
  • Opportunità di lavorare su progetti innovativi in un settore in continua evoluzione;
  • Ambiente di lavoro stimolante e dinamico, con formazione continua ;
  • Retribuzione commisurata all'esperienza e pacchetto benefit aziendali.
The world needs you

AGAP2 è un equal opportunities employer : crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68 / 99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016 / 679.

Ottieni la revisione del curriculum gratis e riservata.
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