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AVVISO DI MOBILITÀ VOLONTARIA ESTERNA PER LA COPERTURA A TEMPO PIENO ED INDETERMINATO DI N. 1 P[...]

Dipartimento della Funzione Pubblica

Puglia

In loco

EUR 10.000 - 30.000

Tempo pieno

Oggi
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Descrizione del lavoro

Un ente pubblico in Puglia ricerca un Istruttore Amministrativo a tempo pieno. La selezione avviene mediante valutazione del curriculum ed colloquio. È necessario essere in servizio a tempo indeterminato presso una Pubblica Amministrazione e avere idoneità fisica alla mansione. La data di scadenza per la presentazione della domanda sarà specificata nell'avviso.

Competenze

  • Essere in servizio a tempo indeterminato presso Pubblica Amministrazione.
  • Parere favorevole al rilascio del nulla osta dell'Amministrazione di provenienza.
  • Idoneità fisica alla mansione specifica.
Descrizione del lavoro

E’ indetta una procedura di mobilità volontaria esterna mediante valutazione del curriculum ed colloquio, ai sensi dell’art. 30 del D.Lgs. n. 165/2001, per la copertura di n. 1 posto a tempo pieno ed indeterminato dell’Area degli Istruttori del CCNL 16/11/2022 - Profilo Professionale Istruttore Amministrativo (ex cat. C del CCNL 2016/2018).

Per poter partecipare alla presente procedura di mobilità occorre possedere, alla data di scadenza del termine stabilito dal presente avviso per la presentazione della domanda, i seguenti requisiti, pena l’esclusione dalla selezione:

  • essere in servizio con rapporto di lavoro a tempo indeterminato presso una Pubblica Amministrazione del comparto Funzioni Locali con inquadramento in pari Area e medesimo profilo professionale, ovvero in servizio con rapporto di lavoro a tempo indeterminato presso altra Amministrazione di cui all’art. 1 c. 2 del D.lgs. n. 165/2001 con inquadramento in Area e profilo professionale analoghi;
  • parere favorevole al rilascio del futuro nulla osta dell’Amministrazione di provenienza del candidato;
  • oppure nulla osta preventivo rilasciato dall’Amministrazione di provenienza del candidato (esclusivamente nei casi in cui si tratti di posizione dichiarata motivatamente infungibile dall’amministrazione cedente o di personale assunto da meno di tre anni o qualora la mobilità determini una carenza di organico superiore al 20 per cento nella qualifica corrispondente a quella del richiedente);
  • idoneità fisica alla mansione specifica del profilo da ricoprire.
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