Autista Patente C E Cqc Merci - Foligno (Pg)

E-WORK S.P.A. -; Perugia; On-site; EUR 20,453 - 24,498; Full time

Benefits offered by this job

Telefono aziendale

Contributo vitto e alloggio

Job summary

E-WORK S.P.A. cerca un Autista con patente C e CQC per trasporto di merci a Foligno. Il candidato si occuperà della movimentazione nei cantieri.

È richiesto un minimo di 2 anni di esperienza e disponibilità a trasferte. Offriamo un contratto di 24 mesi con stipendio lordo pari a € 2.013,98 e benefit aziendali come il telefono aziendale.

Qualifications

• Minimo 2 anni di esperienza come autista.
• Possesso valido di patente B, C, CE e CQC.
• Disponibilità a trasferte.

Responsibilities

• Trasporto di merci e persone nei cantieri.
• Organizzazione del lavoro su base giornaliera.

Skills

Conduzione di mezzi pesanti

Organizzazione

Affidabilità

Education

Patente C, CE e CQC

Job description

AUTISTA PATENTE C E CQC MERCI - Foligno (PG)

06/07/2026 - e-work S.p.A. ricerca, per importante azienda cliente azienda specializzata in realizzazioni di imprese pubbliche legate all'ambiente, di condotte per il trasporto di gas, metano e acqua, opere civili e vivaistica, per il ruolo di Autista.

Posizione

La risorsa inserita si occuperà principalmente del trasporto di merci e persone da e per i diversi cantieri aziendali. L'organizzazione del lavoro prevede un impegno su base giornaliera.

Requisiti

• Esperienza: Minimo 2 anni nella mansione.
• Patenti: Possesso di patente B (essere automuniti) e, nello specifico per la mansione, patenti C, CE e CQC in corso di validità.
• Competenze tecniche: Comprovata esperienza nella conduzione di mezzi pesanti e nelle attività accessorie di carico e scarico merci.
• Caratteristiche personali: Serietà, affidabilità, ottime capacità organizzative e totale disponibilità a effettuare trasferte.

Condizioni Contrattuali e Retribuzione

• Contratto di riferimento: CCNL Piccola e Media Industria Metalmeccanica - CONFIMI.
• Tipologia contrattuale: Contratto a tempo determinato della durata di 24 mesi, con possibilità di inserimento.
• Inquadramento: 3° livello contrattuale.
• Trattamento economico: Retribuzione mensile lorda da CCNL pari a € 2.013,98. È inoltre previsto un Premio di Risultato (PdR) secondo scheda dedicata.
• Straordinari: Disciplinati secondo l'art. 27 del CCNL CONFIMI.

Politica Trasferte e Benefit Aziendali

• Disciplina Trasferimento:
  • Per il personale residente a oltre 100 km dalla sede di lavoro assegnata, è previsto il riconoscimento di un contributo onnicomprensivo di € 70,15 per le spese di vitto e alloggio per ogni giorno di presenza in cantiere (pari o superiore a 8 ore di lavoro).
  • Per il personale residente entro la soglia, è prevista l'erogazione di un premio presenza di € 10,00 per ogni giorno di presenza in cantiere (oltre le 8 ore di lavoro).
• Altri Benefit: Assegnazione di telefono aziendale

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.