AUTISTA con PATENTE C + CQC

Synergie Italia; Parma; On-site; EUR 29,000 - 30,000; Full time

Benefits offered by this job

Premio di risultato

Welfare aziendale

Job summary

Synergie Italia, agenzia per il lavoro, seleziona una risorsa per il ruolo di Autista con patente C+CQC per l’area di Parma. La risorsa si occuperà di raccolta e trasporto di rifiuti e igiene del suolo, utilizzando mezzi muniti di patente C e CQC nell’ambito del territorio assegnato.

Requisiti: licenza media, patente C e CQC, disponibilità a turni. Contratto a tempo indeterminato, retribuzione annua lorda tra 29.000 e 30.000 euro, premio di risultato e welfare aziendale.

Qualifications

• Licenza media richiesta.
• Patente C e CQC obbligatorie.
• Disponibilità a lavorare su turni/turnazione.

Responsibilities

• Raccolta e trasporto di rifiuti e igiene del suolo.
• Lavoro nell'area/territorio assegnato con mezzi in regola.

Skills

Patente C

CQC

Disposizione a turni

Education

Licenza media

Job description

Descrizione azienda

Synergie Italia agenzia per il lavoro seleziona per Iren Ambiente, società del Gruppo Iren, una risorsa da inserire con il ruolo di

Autista con patente C+CQC

Posizione

La risorsa si occuperà di esecuzione di attività di raccolta e trasporto di rifiuti ed igiene del suolo con l'ausilio di mezzi che richiedono il possesso della patente C e della CQC nell ambito del territorio assegnato.

Requisiti

Si richiede:

• Licenza media
• patente C e CQC
• disponibilità a lavorare su turni.

Costituirà titolo preferenziale possedere una precedente esperienza lavorativa nell ambito del settore dell igiene urbana (conduzione di automezzi quali autocompattatori - Multilift - Spazzatrici).

Altre informazioni

• Contratto a tempo indeterminato regolato da CCNL Servizi Ambientali
• Retribuzione Annua Lorda compresa tra 29,000 e 30,000;
• premio di risultato, in base agli obiettivi aziendali;
• welfare aziendale.

Sede di lavoro

Parma

Tipologia contrattuale

Assunzione con contratto a tempo indeterminato

La definizione della retribuzione avviene sulla base di criteri oggettivi, coerenti con il ruolo e il livello contrattuale, senza alcuna distinzione legata a caratteristiche personali e di genere.

L'offerta è rivolta a candidat nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16/12/2004