Assistente Risorse Umane Amministrazione

Baar; Padova; On-site; EUR 16,000 - 18,000; Full time

Benefits offered by this job

Formazione continua

Buoni pasto giornalieri

Welfare aziendale

Ambiente di lavoro collaborativo

Job summary

Baar, realtà immobiliare con sede in Veneto, cerca un/una Addetto/a al Supporto Risorse Umane da inserire a Padova. Ti occuperai di supportare il team HR nelle attività quotidiane, garantendo una gestione amministrativa accurata del personale e una corretta gestione di documenti e pratiche.

La posizione prevede un contratto a tempo determinato finalizzato all’assunzione, stipendio lordo mensile indicativo di 1.400–1.600 euro, formazione continua e benefit aziendali.

Qualifications

• Diploma di scuola superiore richiesto.
• Anche senza esperienza pregressa nel ruolo.
• Buone capacità organizzative e attenzione ai dettagli.
• Discrezione e riservatezza nella gestione di dati sensibili.
• Familiarità con il pacchetto Office, in particolare Excel.
• Proattività e predisposizione al lavoro in team.

Responsibilities

• Gestione della documentazione di assunzioni, cessazioni e variazioni contrattuali.
• Supporto nella preparazione di lettere di incarico e contratti.
• Aggiornamento dei database del personale e delle anagrafiche.
• Collaborazione alla gestione delle presenze e delle richieste di ferie/permessi.
• Assistenza nella comunicazione interna su policy e procedure HR.

Skills

Excel

Teamwork

Organizzazione

Discrezione

Proattività

Office Suite

Education

Diploma di scuola superiore

Tools

Office Suite

Excel

Job description

Per il potenziamento di una realtà operante nel settore immobiliare, attiva nella gestione di proprietà in Veneto, cerchiamo un/una Addetto/a al Supporto Risorse Umane. Ti occuperai di supportare il team HR nelle attività quotidiane, garantendo un'efficiente gestione amministrativa del personale.

Requisiti:

• diploma di scuola superiore
• anche senza esperienza pregressa nel ruolo
• buone capacità organizzative e attenzione ai dettagli
• discrezione e riservatezza nella gestione delle informazioni sensibili
• familiarità con il pacchetto Office (specialmente Excel)
• proattività e predisposizione al lavoro in team

Mansioni principali:

• gestione della documentazione di assunzioni, cessazioni e variazioni contrattuali
• supporto nella preparazione di lettere di incarico e contratti
• aggiornamento dei database del personale e delle anagrafiche
• collaborazione alla gestione delle presenze e delle richieste di ferie/permessi
• assistenza nella comunicazione interna su policy e procedure HR

Offerta e benefit:

• contratto a tempo determinato finalizzato a indeterminato
• retribuzione lorda mensile indicativa: 1400-1600 €
• Formazione continua per lo sviluppo professionale
• Buoni pasto giornalieri
• welfare aziendale e convenzioni dedicate
• ambiente di lavoro collaborativo

Sede di lavoro:

Padova. Inserimento da subito.