Trasforma questa candidatura in un colloquio — un curriculum e una lettera di presentazione creati in base a ciò questo datore di lavoro sta cercando.
Grafton Retail&GDO è una specializzazione di Gi Group Spa che cerca un Assistant Store Manager GDO per il punto vendita di Vignola (MO).
Il ruolo prevede supervisione del personale, gestione ordini, Scarico e allestimento merce, e monitoraggio economico in affiancamento al Direttore. Orario 6 su 7, full time 40 ore/settimana, contratto a tempo determinato o indeterminato.
Grafton Retail&GDO* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati nel mondo del retail e della grande distribuzione.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per azienda cliente del settore GDO alimentare selezioniamo:
Assistant Store Manager GDO _ Vignola
Di cosa ti occuperai?
Hai queste competenze e caratteristiche?
Orario di lavoro: 6 su 7, Full time 40 ore
Offerta Contrattuale:
Inserimento con contratto a tempo determinato o indeterminato diretto
CCNL applicato: CCNL Confcommercio
Livello di inquadramento: 3° livello
Retribuzione prevista: 29.463,52
E' inoltre previso il welfare che comprende la copertura assicurativa contro gli infortuni, anche extra professionali. Buoni spesa e adesione a una piattaforma di scontistiche, un piano sanitario aziendale che integra le prestazioni mediche e le convenzioni con strutture medico-sanitarie già previste dal fondo di assistenza sanitaria di categoria (a seguito di assunzione a tempo indeterminato e con anzianità aziendale minima di 1 anno).
Luogo di lavoro: Vignola (MO)
*Grafton Retail&GDO è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati