AREA MANAGER SETTORE ENERGETICO CALABRIA

Sentra Energia S.p.A.; Calabria; On-site; EUR 36,000 - 60,000; Full time

Job summary

Sentra Energia S.p.A. è alla ricerca di un/una Area Manager per espandere e consolidare la rete commerciale in Calabria. Il ruolo prevede la gestione di partner, lo sviluppo di nuove opportunità e la presenza costante sul territorio.

Il candidato ideale ha esperienza nel settore Luce e Gas e una comprovata capacità di guidare reti vendita nel settore utilities. Offriamo contesto dinamico, formazione continua e opportunità di crescita in un gruppo nazionale.

Qualifications

• Esperienza nel settore Luce e Gas richieste.
• Gestione e creazione di reti vendita nel settore utilities.
• Partecipazione attiva allo sviluppo territoriale e al raggiungimento degli obiettivi.

Responsibilities

• Sviluppare la rete commerciale attraverso la selezione e la gestione di nuovi partner
• Coordinare e supportare la rete vendita nel raggiungimento degli obiettivi assegnati
• Monitorare le performance commerciali e definire strategie di sviluppo territoriale
• Garantire una costante presenza sul territorio di riferimento

Skills

Luce e Gas

Rete vendita utilities

Job description

Siamo Sentra Energia S.p.a.,una realtà consolidata ed in continua crescita nel settore energetico, presente nella lista Campioni della Crescita 2026 deLa Repubblica – Affari & Finanza. Portiamo energia e gas alle famiglie, agli artigiani e alle imprese. Lo facciamo da oltre 10 anni con la diligenza del buon padre di famiglia e la professionalità di un player di livello nazionale.

Nell’ambito del potenziamento della nostra struttura commerciale manageriale, siamo alla ricerca di un/una Area Manager con l’obiettivo di sviluppare e consolidare la rete commerciale del territorio della Calabria.

Responsabilità principali:

• Sviluppare la rete commerciale attraverso la selezione e la gestione di nuovi partner
• Coordinare e supportare la rete vendita nel raggiungimento degli obiettivi assegnati
• Monitorare le performance commerciali e definire strategie di sviluppo territoriale
• Garantire una costante presenza sul territorio di riferimento

Si richiede:

• esperienza pregressa nel settore Luce e Gas
• esperienza commerciale nella creazione e gestione di reti vendita nel settore utilities.
• disponibilità immediata e Full time
• Determinazione nel raggiungimento dei risultati di fatturato per le mansioni assegnate
• Inquadramento da definire (rapporto di lavoro dipendente o mandato monomandatario) in base al profilo professionale, all’esperienza nel settore e al livello di autonomia
• Inserimento in un progetto aziendale solido e strutturato
• Formazione continua e supporto operativo dedicato
• Concrete opportunità di crescita all’interno di un contesto dinamico e meritocratico