Area Manager | Prato

FuturEnergy Rinnovabile S.r.l.; Prato; Ibrido; EUR 35.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore energetico cerca un Area Manager per sviluppare la rete vendita a Prato. La figura gestirà e motivarà il team, identificando opportunità commerciali e consolidando collaborazioni locali. È richiesta esperienza nella gestione di team, forte capacità relazionale e attitudine al problem solving. Offriamo orario flessibile, lavoro da remoto e opportunità di crescita professionale.

Servizi

Orario di lavoro flessibile

Lavoro da remoto

Formazione sul lavoro

Supporto allo sviluppo professionale

Opportunità di crescita professionale

Viaggi premio / Incentivi aziendali

Competenze

• Esperienza consolidata nella gestione di team commerciali.
• Leadership naturale e ottima empatia.
• Orientamento a risultati e mentalità proattiva.

Mansioni

• Gestire e sviluppare la rete vendita.
• Identificare nuove opportunità commerciali.
• Consolidare collaborazioni locali.

Conoscenze

Gestione team commerciali

Leadership

Orientamento al risultato

Competenze relazionali

Problem solving

Flessibilità

Strumenti

CRM

Strumenti digitali

Descrizione del lavoro

Area Manager | Prato

FuturEnergy Rinnovabile S.r.l.

Descrizione azienda

Hai mai pensato di guidare una rete vendita che propone soluzioni energetiche realmente innovative, sostenibili e adatte a ogni esigenza? Con FuturEnergy puoi farlo ogni giorno. Siamo una realtà italiana dinamica, in crescita costante, specializzata in servizi di Energia Elettrica, Gas Naturale, Efficienza Energetica e Smart Building per utenti Business e Residenziali. Con oltre 2 milioni di clienti gestiti e un team di professionisti esperti, lavoriamo per rendere l’energia più semplice, accessibile e conveniente.

Posizione

Per sostenere il nostro piano di espansione commerciale, siamo alla ricerca di un/una Area Manager che guiderà lo sviluppo della rete vendita nel territorio assegnato. Entrerai in un contesto dinamico, lavorando a stretto contatto con il nostro reparto commerciale, e avrai un ruolo chiave nel potenziare la presenza del brand e nel garantire risultati di alto livello.

LE TUE RESPONSABILITÀ

Coordinamento e leadership

• Gestire, motivare e sviluppare la rete vendita della tua area, monitorando performance e risultati;
• Affiancare i consulenti nelle diverse fasi di vendita, garantendo supporto operativo e crescita professionale.

Sviluppo strategico territoriale

• Identificare nuove opportunità commerciali e canali di sviluppo;
• Contribuire alla pianificazione delle attività territoriali, proponendo iniziative mirate al raggiungimento degli obiettivi.

Gestione delle collaborazioni

• Consolidare accordi, convenzioni e collaborazioni con realtà locali per rafforzare la presenza del brand;
• Presiedere trattative anche da remoto tramite OTP grazie al nostro CRM evoluto.

Ottimizzazione dei processi

• Supportare il miglioramento dei processi commerciali proponendo soluzioni concrete e orientate all’efficienza;
• Utilizzare strumenti digitali, CRM e reportistica per una gestione ordinata e data-driven del territorio.

Requisiti

IL PROFILO CHE CERCHIAMO

• Esperienza consolidata nella gestione di team commerciali e nello sviluppo di reti vendita;
• Leadership naturale, forte empatia ed eccellenti capacità relazionali;
• Orientamento al risultato e mentalità proattiva;
• Padronanza degli strumenti digitali e dei sistemi CRM;
• Attitudine al problem solving e capacità di operare con ampia autonomia territoriale.

Caratteristiche distintive

• Spiccata capacità di lavorare per obiettivi;
• Flessibilità, dinamismo e forte senso di responsabilità;
• Attitudine a creare un clima di collaborazione e motivazione all’interno del team.

Benefit

• Orario di lavoro flessibile;
• Lavoro da remoto;
• Formazione sul lavoro;
• Supporto allo sviluppo professionale;
• Opportunità di crescita professionale;
• Programma di riconoscimenti e premi;
• Viaggi premio / Incentivi aziendali;
• Luogo di lavoro flessibile.

COSA OFFRIAMO

• Formazione specifica e continua, con supporto costante da parte dei nostri reparti interni;
• Compensi fissi + variabili + incentivi e piano economico personalizzato;
• Benefit dedicati e strumenti avanzati per la gestione del tuo team;
• Possibilità di crescita professionale concreta in un’azienda solida e in forte espansione;
• Mandato diretto a norma di legge.

Se sei pronto/a a guidare il futuro dell’energia e vuoi far parte di un’azienda innovativa e orientata alle persone, inviaci la tua candidatura. Il nostro team HR ti contatterà qualora il tuo profilo risultasse in linea con la posizione.

FuturEnergy — L’energia diventa evoluzione.

Seniority level

Mid-Senior level

Employment type

Full-time

Job function

Sales and Business Development