Area Manager per sviluppo rete commerciale

Gp pride; Marano di Napoli; In loco; EUR 18.000 - 27.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Auto aziendale

Buoni pasto

Formazione continua

Descrizione del lavoro

Gp pride cerca un Area Manager per coordinare la rete commerciale sul territorio di Marano Di Napoli. Si richiede capacità di gestione KPI, leadership e capacità di negoziazione. Il ruolo prevede formazione continua e possibilità di crescita in un contesto dinamico.

La posizione è full-time, con impiego di auto aziendale e buoni pasto. Offerta: 12 mesi a tempo determinato finalizzata all’indeterminato, orario 40 ore settimanali.

Competenze

• Forti orientamenti ai risultati e attitudine al lavoro per obiettivi numerici.
• Capacità di gestione di un team operativo e doti di leadership.
• Adatto anche a profili junior.
• Ottime capacità comunicative e negoziali.
• Patente B e disponibilità a spostamenti frequenti.

Mansioni

• Gestione e monitoraggio dei KPI di vendita tramite il CRM aziendale per massimizzare le performance del team.
• Pianificazione di sessioni di affiancamento sul campo per supportare la forza commerciale nel raggiungimento degli obiettivi.
• Analisi periodica dei volumi di new business e reportistica dettagliata dei risultati verso la direzione.
• Risoluzione delle criticità operative riscontrate durante le trattative con i clienti.

Conoscenze

Team management

Leadership

Negoziazione

Comunicazione

Strumenti

CRM aziendale

Descrizione del lavoro

Organizzazione commerciale attiva nella distribuzione di servizi B2B seleziona con urgenza un/una Area Manager per il coordinamento operativo della rete sul territorio. La risorsa assicura il raggiungimento dei target mensili e l'ottimizzazione della pipeline di vendita attraverso l'affiancamento quotidiano del team.

Mansioni principali

• gestione e monitoraggio dei KPI di vendita tramite il CRM aziendale per massimizzare le performance del team
• pianificazione di sessioni di affiancamento sul campo per supportare la forza commerciale nel raggiungimento degli obiettivi
• analisi periodica dei volumi di new business e reportistica dettagliata dei risultati verso la direzione
• risoluzione delle criticità operative riscontrate durante le trattative con i clienti

Requisiti

• forte orientamento ai risultati e attitudine al lavoro basato su obiettivi numerici
• capacità di gestione di un team operativo e doti di leadership
• adatto anche a profili junior
• ottime capacità comunicative e negoziali
• patente B e disponibilità a spostamenti frequenti

Offerta e benefit

• retribuzione lorda mensile indicativa: 1.650-2.450 € (fisso + provvigioni a obiettivo)
• contratto a tempo determinato 12 mesi finalizzato a indeterminato
• formazione continua sulle tecniche di vendita
• auto aziendale per gli spostamenti
• buoni pasto
• tempo pieno 40 ore settimanali

L'azienda garantisce un ingresso immediato per supportare la crescita stagionale. Sede di lavoro: Marano Di Napoli