Area Manager - Nord Italia (Focus Veterinario)

Michael Page; Lombardia; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Auto aziendale

Descrizione del lavoro

Michael Page International Italia S.r.l. cerca un Area Manager per supervisionare un network di strutture nel Nord Italia, garantendo il raggiungimento di obiettivi operativi ed economici.

La figura gestirà KPI, standard di qualità e processi, sviluppando i responsabili di struttura e collaborando con le funzioni centrali per progetti strategici. Richiesta disponibilità a frequenti trasferte e forte orientamento ai risultati.

Competenze

• Esperienza consolidata in ruoli di Area Manager, Operations Manager o Multi-Site Manager maturata esclusivamente nel settore della medicina veterinaria.
• Competenze solide nell’analisi dei KPI, nel miglioramento delle performance e nella gestione di team sul territorio.
• Leadership, problem solving e gestione del cambiamento con orientamento ai risultati e alla qualità del servizio.

Mansioni

• Supervisionare e supportare un network di strutture nel Nord Italia, garantendo il raggiungimento degli obiettivi operativi ed economici.
• Monitorare le performance delle cliniche tramite KPI e azioni di miglioramento continuo.
• Assicurare l’allineamento agli standard aziendali e alle procedure operative definite dal Gruppo.
• Affiancare e sviluppare i responsabili di struttura, promuovendo una leadership efficace e una gestione efficiente dei team.
• Collaborare con le funzioni centrali per progetti strategici e cambiamenti organizzativi.
• Identificare opportunità di ottimizzazione dei processi e di crescita del business nelle strutture assegnate.
• Agire come punto di riferimento tra sedi territoriali e Direzione per condividere best practice.

Conoscenze

Area Manager

Operations Manager

Multi-Site Manager

Leadership

KPI analysis

Team management

Descrizione del lavoro

• Area Manager
• Nord Italia

Azienda

Realtà di riferimento nel settore della medicina veterinaria, caratterizzata da un modello organizzativo moderno e da una forte attenzione alla qualità delle cure e dell'esperienza del cliente. L'azienda è impegnata in un importante percorso di crescita territoriale e di integrazione delle proprie strutture. Offre un ambiente dinamico, meritocratico e orientato al miglioramento continuo.

Opportunità

• Supervisionare e supportare un network di strutture sul territorio, garantendo il raggiungimento degli obiettivi operativi ed economici.
• Monitorare le performance delle cliniche attraverso l'analisi di KPI e l'implementazione di azioni di miglioramento continuo.
• Assicurare l'allineamento agli standard aziendali, alle procedure operative e ai livelli di qualità definiti dal Gruppo.
• Affiancare e sviluppare i responsabili di struttura, promuovendo una leadership efficace e una gestione efficiente dei team.
• Collaborare con le funzioni centrali per l'implementazione di progetti strategici, iniziative di sviluppo e processi di cambiamento organizzativo.
• Identificare opportunità di ottimizzazione dei processi e di crescita del business all'interno delle strutture assegnate.
• Agire come punto di riferimento tra le sedi territoriali e la Direzione, favorendo la condivisione delle migliori practice e il raggiungimento degli obiettivi comuni.

Competenze ed esperienza

• Esperienza consolidata in ruoli di Area Manager, Operations Manager o Multi-Site Manager maturata esclusivamente all'interno di realtà operanti nel settore della medicina veterinaria (cliniche veterinarie, ospedali veterinari, gruppi veterinari o strutture affini), con responsabilità nella gestione di più sedi o punti operativi. Saranno prese in considerazione unicamente candidature provenienti da contesti veterinari; esperienze maturate in altri settori, anche in ruoli analoghi, non saranno considerate in linea con i requisiti della posizione.
• Solide competenze nell'analisi dei KPI, nel miglioramento delle performance e nella gestione di team sul territorio.
• Spiccate capacità di leadership, problem solving e gestione del cambiamento, unite a un forte orientamento ai risultati e alla qualità del servizio.
• Disponibilità a frequenti trasferte nel territorio di competenza.

Completa l'offerta

• Contratto di assunzione a tempo indeterminato.
• Retribuzione Annua Lorda tra 50.000 e 70.000 € sulla base dell'esperienza e tenendo conto dell'aspettativa salariale del candidato.
• Auto aziendale e componenti accessorie della retribuzione.