Area Manager - Lazio

Manpower; Roma; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda nel settore Grande Distribuzione cerca un/una Area Manager per la regione Lazio. Il candidato ideale avrà esperienza nella gestione di team e sarà responsabile per garantire il raggiungimento degli obiettivi commerciali. Si offre contratto a tempo indeterminato, possibilità di crescita e un contesto dinamico.

Servizi

Contratto a tempo indeterminato

Auto aziendale ad uso promiscuo

Percorso di onboarding strutturato

Possibilità di crescita professionale

Competenze

• Esperienza pregressa in ruoli analoghi, preferibilmente nel settore GDO, Retail o Ristorazione Organizzata.
• Conoscenza delle normative relative a sicurezza, igiene e processi commerciali.
• Disponibilità alla mobilità territoriale e a frequenti trasferte giornaliere.

Mansioni

• Garantire l’implementazione delle strategie commerciali definite dalla Direzione.
• Coordinare i Gerenti di negozio.
• Monitorare il raggiungimento degli obiettivi di vendita.

Conoscenze

Leadership

Orientamento al risultato

Competenze organizzative

Formazione

Preferibile titolo di laurea

Descrizione del lavoro

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Per solida e storica realtà operante nel settore della Grande Distribuzione Organizzata, stiamo ricercando un/una Area Manager per potenziamento della struttura sul territorio.

La figura selezionata entrerà a far parte della divisione commerciale e avrà la responsabilità di coordinare circa una decina di distributi nella regione Lazio, con l’obiettivo di garantire performance economiche, qualità gestionale e il rispetto degli standard aziendali.

Le principali responsabilità includono:

• Garantire l’implementazione delle strategie commerciali definite dalla Direzione.
• Coordinare i Gerenti di negozio, supervisionando l’organizzazione del personale e supportandoli nei processi gestionali e commerciali.
• Monitorare il raggiungimento degli obiettivi di vendita, di margine e di produttività.
• Partecipare alla definizione e gestione dei target di performance, in collaborazione con la Direzione commerciale.
• Assicurare il rispetto delle normative in materia di sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/08) e HACCP.
• Effettuare visite regolari ai punti vendita per verificare standard espositivi, qualità del servizio e ottimizzazione dei processi.
• Collaborare alla selezione, inserimento e formazione delle risorse.

Requisiti richiesti:

• Esperienza pregressa in ruoli analoghi, preferibilmente nel settore GDO, Retail o Ristorazione Organizzata.
• Capacità di leadership, orientamento al risultato e solide competenze organizzative.
• Conoscenza delle normative relative a sicurezza, igiene e processi commerciali.
• Disponibilità alla mobilità territoriale e a frequenti trasferte giornaliere.
• Preferibile titolo di laurea.

Cosa viene offerto:

• Contratto a tempo indeterminato, inserimento diretto in un contesto dinamico e strutturato.
• Ruolo strategico con ampi margini di autonomia e responsabilità.
• Percorso di onboarding strutturato e possibilità di crescita professionale.
• RAL commisurata all’esperienza e auto aziendale ad uso promiscuo.

Se ti riconosci in questo profilo e desideri entrare in una realtà solida e in continua evoluzione, invia subito la tua candidatura.