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Bachecalavoro cerca un Area Manager Junior per la sede di Como, con formazione in ingegneria o diploma chimico e 2-3 anni di esperienza in contesti chimico-farmaceutici. Il ruolo prevede affiancamento al Responsabile Commerciale e sviluppo di nuove aree, gestione portafoglio clienti e offerte.
Si richiede buona conoscenza dell'inglese, competenze informatiche e AutoCAD; disponibilità a trasferte nazionali e internazionali.
Luogo di lavoro: Como
Job description
La risorsa, rispondendo al Responsabile Commerciale, sarà inserita in un contesto di formazione ed affiancamento con l'obiettivo di seguire personalmente clienti e relative commesse. Le principali attività da svolgere saranno:
Si offre contratto e retribuzione in linea con le competenze, tra i 35000 € e i 45000 €.
Luogo di lavoro: Como, Italia.
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
Il ruolo di Area Manager Junior prevede una giornata lavorativa dinamica e interattiva, in cui il candidato sarà responsabile della gestione e del coordinamento delle attività operative nella sua area di competenza. La giornata tipica include la supervisione delle operazioni quotidiane, il monitoraggio delle performance e l'analisi dei dati per identificare aree di miglioramento. Il candidato lavorerà a stretto contatto con i membri del team per garantire che gli obiettivi aziendali siano raggiunti, partecipando a riunioni regolari per discutere strategie e progressi. Sarà coinvolto nella risoluzione di problemi operativi, prendendo decisioni rapide e informate per ottimizzare i processi. Il candidato utilizzerà strumenti e tecnologie come software di gestione aziendale e piattaforme di analisi dati per supportare le sue attività quotidiane. Le sfide tipiche includono la gestione di risorse limitate e la necessità di adattarsi rapidamente ai cambiamenti del mercato. Tuttavia, il ruolo offre opportunità significative per l'apprendimento e la crescita, permettendo al candidato di sviluppare competenze manageriali e di avere un impatto diretto sul successo dell'azienda.
Il ruolo di Area Manager Junior prevede una giornata lavorativa dinamica e interattiva, in cui il candidato sarà responsabile della gestione e del coordinamento delle attività operative nella sua area di competenza.La giornata tipica include la supervisione delle operazioni quotidiane, il monitoraggio delle performance e l'analisi dei dati per identificare aree di miglioramento. Il candidato lavorerà a stretto contatto con i membri del team per garantire che gli obiettivi aziendali siano raggiunti, partecipando a riunioni regolari per discutere strategie e progressi. Sarà coinvolto nella risoluzione di problemi operativi, prendendo decisioni rapide e informate per ottimizzare i processi.Il candidato utilizzerà strumenti e tecnologie come software di gestione aziendale e piattaforme di analisi dati per supportare le sue attività quotidiane. Le sfide tipiche includono la gestione di risorse limitate e la necessità di adattarsi rapidamente ai cambiamenti del mercato. Tuttavia, il ruolo offre opportunità significative per l'apprendimento e la crescita, permettendo al candidato di sviluppare competenze manageriali e di avere un impatto diretto sul successo dell'azienda., 35000-45000 € per anno - principiante - qualifica professionale