Area Manager Freelance – Sviluppo Territoriale Energia

Ermes - Gas & Power; Pescara; On-site; EUR 30,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Bonus legati alle performance

Auto aziendale o benefit

Crescita professionale

Job summary

Ermes Gas Power è leader nel mercato delle energie rinnovabili e servizi energetici, con una forte attenzione alla crescita sostenibile del territorio italiano. Il ruolo prevede lo sviluppo e il coordinamento di attività commerciali nel territorio di competenza, la gestione di portfolio clienti consolidati e l’opportunità di guidare eventuali collaboratori nell’area di riferimento.

Il candidato ideale ha esperienza nel settore energia, ottime capacità relazionali, negoziazione e orientamento ai

Qualifications

• Esperienza pregressa in ruolo commerciale o area management nel settore energia o affini.
• Capacità organizzative, autonomia e orientamento ai risultati.
• Ottime competenze relazionali e di negoziazione.

Responsibilities

• Sviluppare e coordinare attività commerciali nel territorio di competenza.
• Gestire portfolio clienti consolidati e nuove opportunità di business.
• Coordinare e motivare eventuali collaboratori nell'area di riferimento.
• Monitorare trend di mercato e proporre piani di crescita.

Skills

Vendite

Negoziazione

Gestione portafoglio

Job description

Ermes Gas&Power è leader nel mercato delle energie rinnovabili e servizi energetici, con una forte attenzione alla crescita sostenibile del territorio italiano.

Descrizione Del Ruolo

• Sviluppare e coordinare attività commerciali nel territorio di competenza.
• Gestire portfolio clienti consolidati e nuove opportunità di business.
• Coordinare e motivare eventuali collaboratori nell'area di riferimento.
• Monitorare trend di mercato e proporre piani di crescita.

Requisiti

• Esperienza pregressa in ruolo commerciale o area management nel settore energia o affini.
• Capacità organizzative, autonomia e orientamento ai risultati.
• Ottime competenze relazionali e di negoziazione.

Offriamo

• Retribuzione competitiva con bonus legati alle performance.
• Possibilità di auto aziendale o benefit analoghi.
• Percorso di crescita professionale.