Area Manager

Gruppo Teddy; Rimini; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda di moda in espansione cerca un area manager per la zona centro Italia. Il candidato si occuperà della supervisione dei punti vendita e dell'attuazione delle strategie commerciali. È richiesta esperienza nel settore, conoscenza di Visual Merchandising e disponibilità a frequenti spostamenti. Offriamo piani di crescita personale e beneficio di welfare aziendale.

Servizi

Piani di crescita personalizzati

Welfare aziendale

Shopping card con sconti

Formazione continua

Competenze

• Residenza in Emilia Romagna/Marche/Abruzzo.
• Disponibilità a frequenti spostamenti all'interno dell'area di riferimento.

Mansioni

• Supervisionare i punti vendita per garantire gli standard di immagine.
• Mantenere contatti costanti con le negozi.
• Verificare l'implementazione delle strategie di Visual Merchandising.

Conoscenze

Conoscenza dei principi base del Visual Merchandising

Conoscenza base di Excel

Lingua inglese livello minimo B1

Formazione

Diploma di maturità/laurea

Descrizione del lavoro

Overview

Per il nostro brand Terranova, marchio POP e solare nato nel 1988 con oltre 500 punti vendita in 40 paesi e un’importante presenza online in decine di nazioni, siamo in cerca di una/uno area manager per l'area centro Italia. Il candidato selezionato risponderà al Supervisore Commerciale dell’area e sarà responsabile dell'immagine del brand Terranova nei punti vendita assegnati, coerentemente con le linee guida aziendali.

Responsabilità

• supervisionare e monitorare i punti vendita dislocati in tutta l'area assegnata assicurando il rispetto degli standard di immagine del brand;
• mantenere un costante contatto con i negozi assegnati sia con interventi in loco che da remoto;
• verificare l'implementazione delle strategie di Visual Merchandising (rotazione vetrine, remerchandising, etc.) definite dalla sede centrale;
• attuazione delle strategie commerciali e promozionali in corso;
• monitorare costantemente l'andamento delle vendite in modo da verificare l'efficacia delle attività ed implementare ed orientare la strategia quando necessario;
• formazione del personale dei punti vendita.

Requisiti

• diploma di maturità/laurea;
• residenza Emilia Romagna/Marche/Abruzzo;
• conoscenza dei principi base del Visual Merchandising;
• conoscenza base di Excel;
• disponibilità a frequenti spostamenti all'interno dell'area di riferimento ed a trasferte presso la sede aziendale di Rimini (Emilia Romagna);
• conoscenza lingua inglese livello minimo B1.

Esperienza pregressa nel ruolo costituirà requisito preferenziale.

Per Teddy

Teddy vuole essere il luogo ideale per chi è alla ricerca di un percorso significativo, un’esperienza che aggiunga gusto e sapore all’esistenza, oltre la dimensione individuale, in cui i risultati vanno al di là dei numeri.

In Teddy:

• desideriamo valorizzare il talento delle persone, la loro passione e la loro determinazione nel dare vita a qualcosa che sia importante per sé e per gli altri;
• cresciamo perché vogliamo far crescere le persone, attraverso un percorso su misura e in un ambiente accogliente, inclusivo e stimolante;
• siamo molto più di un’azienda: siamo una comunità, un luogo dove poter liberare il potenziale umano e stabilire un rapporto autentico con le persone.

Inoltre, in Teddy avrai la possibilità di usufruire di:

• piani di crescita personalizzati in base al ruolo e formazione continua;
• welfare aziendale (buoni pasto elettronici, servizio di concierge aziendale, convenzioni locali e nazionali, servizio locker per acquisti online) e supporto alla genitorialità;
• un percorso di orientamento iniziale comprensivo di una giornata di Induction, welcome Kit e Employee Handbook;
• possibilità di svolgere volontariato aziendale;
• un programma di comunicazione interna ed eventi per essere sempre aggiornati e coinvolti;
• shopping card con sconti dal 30% al 50% nei punti vendita dei nostri brand.

Ti stiamo aspettando!

Una delle finalità della nostra azienda è quella di creare un luogo di lavoro dove ognuno possa dare un contributo secondo le proprie potenzialità e trovare un senso alla propria vita anche attraverso il lavoro. La nostra cultura è naturalmente inclusiva e sensibile alla fragilità e alla diversità. Per questo garantiamo trasparenza ed equità in tutti i processi lavorativi rispettando ogni possibile differenza in termini di nazionalità, età, identità, credo, orientamento sessuale, abilità o disabilità.