Analyst- Retirement- Actuarial

Willis Towers Watson; Milano; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una società di consulenza attuariale cerca un neolaureato per supportare il team nella divisione Retirement. Il candidato lavorerà su progetti innovativi e fornirà assistenza nella valutazione dei piani di benefici e nella consulenza previdenziale. Sono richieste competenze informatiche avanzate, conoscenza di Excel e VBA e ottima padronanza dell’inglese.

Competenze

• Competenze informatiche di livello intermedio-afzanzato.
• Conoscenza di Excel e VBA preferenziale.
• Ottima conoscenza dell'inglese.

Mansioni

• Supportare il team attuariale nella divisione Retirement.
• Effettuare valutazioni attuariali del TFR e di altri benefici.

Conoscenze

Competenza informatica di livello intermedio-avanzato

Conoscenza professionale di Excel e VBA

Ottima conoscenza della lingua inglese

Capacità analitiche e di problem-solving

Autonomia e proattività

Flessibilità ed orientamento al risultato

Formazione

Laurea in discipline economiche o tecnico-scientifiche

Laurea magistrale in scienze statistiche, finanziarie ed attuariali

Descrizione del lavoro

Description

Il Ruolo

La risorsa, all’interno dell’area Retirement, sarà in prima linea nell'assistenza ai nostri clienti e potrà sviluppare la propria professionalità in una serie di progetti, tra cui la valutazione dei piani a benefici definiti, l’elaborazione delle relazioni tecniche per la rendicontazione dei benefici per i dipendenti secondo gli standard contabili internazionali, la valutazione dei piani di incentivazione destinati al top management.

Avrà l'opportunità di accrescere in modo significativo il proprio acume commerciale nel settore Retirement e le capacità attuariali, di esecuzione e gestione dei progetti e della relazione con i clienti, lavorando su progetti all'avanguardia nella società di consulenza attuariale leader a livello mondiale.

Il candidato sarà inserito in un team di lavoro nell’ambito del quale sarà chiamato con crescenti livelli di autonomia e responsabilità a garantire la corretta esecuzione delle attività affidate nel rispetto dei tempi, dei processi e delle procedure aziendali.

La risorsa sarà a supporto del team attuariale nella divisione Retirement Italia, nell’ambito dei servizi di consulenza professionale fra i quali:

• valutazioni attuariali del TFR e degli altri benefici per dipendenti secondo i principali standard contabili internazionali
• valutazioni dei piani di incentivazione ai fini IFRS 2
• consulenza e check up previdenziale di base e complementare

La ricerca è rivolta a neolaureati in discipline economiche e tecnico-scientifiche ovvero laureati nelle medesime discipline con titolo di studio post‑laurea. Costituirà titolo preferenziale la laurea magistrale in scienze statistiche, finanziarie ed attuariali.

Qualifications

Requisiti

• competenza informatica di livello intermedio‑avanzato
• conoscenza professionale di Excel e VBA (preferenziale)
• ottima conoscenza della lingua inglese
• spiccate capacità analitiche e di problem‑solving
• autonomia e proattività
• flessibilità ed orientamento al risultato

Costituiranno requisiti preferenziali:

• la conoscenza dei principi contabili internazionali IFRS 2 e/o IAS 19 e US GAAP ASC 715
• esperienze maturate nell’ambito delle attività di valutazione attuariale collegate a tali standard contabili

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L'appartenenza alle categorie protette L68/99 costituirà titolo preferenziale.