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Analista assicurativo

agap2 Italia

Milano

In loco

EUR 40.000 - 60.000

Tempo pieno

Oggi
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Una compagnia di consulenza ingegneristica cerca un Analista Assicurativo esperto per gestire e sviluppare polizze nei rami sinistri. Richiesta esperienza di 5-7 anni in ambito assicurativo, buona conoscenza dell'inglese e metodologie Agile. Offriamo un contratto a tempo indeterminato, strumenti di formazione e un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico.

Servizi

Contratto a tempo indeterminato
Strumenti di formazione
Piano di crescita professionale

Competenze

  • 5-7 anni di esperienza in Compagnia Assicurativa o Società di Consulenza.
  • Conoscenza dei processi assicurativi, in particolare in ambito Claims.
  • Capacità di gestire più priorità in modo efficace.

Mansioni

  • Partecipare agli incontri con gli utenti per comprendere le esigenze.
  • Proporre miglioramenti in modo proattivo.
  • Produrre documentazione funzionale in modo chiaro.

Conoscenze

Esperienza di 5-7 anni
Buona conoscenza della lingua Inglese
Conoscenza delle tecniche di program e project management
Conoscenza delle metodologie Agile
Forte orientamento e comprensione delle tecnologie di Gen AI e Intelligent Automation
Capacità di lavorare sotto pressione
Orientamento al risultato
Descrizione del lavoro

CHI SIAMO :

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 14 Paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società : AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

IL TUO RUOLO :

Cerchiamo un Analista Assicurativo esperto per unirsi al nostro team e contribuire alla gestione e sviluppo delle nostre polizze nei rami sinistri.

RESPONSABILITA' :
  • Partecipare agli incontri con gli utenti e comprendere le esigenze e le logiche di funzionamento.
  • Proporre possibili miglioramenti / soluzioni in modo proattivo.
  • Valutare gli impatti potenziali delle decisioni prese, realizzando a supporto delle analisi basate su aspetti oggettivi.
  • Sviluppare empatia verso le esigenze del Cliente e relazionarsi costruttivamente con le persone del team per metterle nelle condizioni di rendere al meglio.
  • Produrre documentazione funzionale, minute e verbali in modo chiaro e comprensibile, attraverso l'ausilio di diagrammi e strumenti quali UML, Jira, etc.
  • Mantenere organizzata la documentazione (requisiti, allegati, casi di test, ecc) di progetto.
  • Creare l'elenco dei casi d'uso, user story e epic nello strumento di gestione del progetto utilizzato dal team, in modo che contengano le informazioni complete per lo svolgimento delle attività di analisi tecnica e di sviluppo.
  • Creare il piano dei test di accettazione e ne verifica il rispetto durante lo svolgimento delle attività del team e la fase di UAT.
  • Supportare le figure con più esperienza e il Project Manager nella formulazione di nuove attività in termini di analisi funzionale e stesura della documentazione.
REQUISITI :
  • Esperienza di 5-7 anni analoga maturata presso Compagnia Assicurativa o Società di Consulenza
  • Buona conoscenza della lingua Inglese
  • Conoscenza delle tecniche di program e project management
  • Conoscenza delle metodologie Agile
  • Conoscenza dei processi assicurativi, in particolare in ambito Claims, sia lato intermediari sia lato utenti di direzione
  • Conoscenza dei processi e regolamenti di compliance fondamentali all’esecuzione delle proprie responsabilità
  • Conoscenza di prodotti di BPM e Workflow Management
  • Forte orientamento e comprensione delle tecnologie di Gen AI e Intelligent Automation
  • Capacità di lavorare sotto pressione e con scadenze ravvicinate, gestendo più priorità in modo efficace
  • Completano il profilo autonomia decisionale, orientamento al risultato, attitudine al lavoro in team
Cosa offriamo?
  • Contratto a tempo indeterminato;
  • Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
  • Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
  • Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.

The world needs you

AGAP2 è un equal opportunities employer : crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68 / 99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016 / 679

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