Agronomo Capo Area Marche

Ali Professional; Marche; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di head hunting cerca un Capo Area per la regione Marche e la zona Romagna. Il candidato ideale avrà almeno 3-5 anni di esperienza nel settore agribusiness, capacità di leadership e competenze nelle negoziazioni. Offriamo un contratto a tempo indeterminato o determinato, con un pacchetto retributivo interessante e benefit come auto aziendale e strumenti di lavoro.

Servizi

Auto aziendale ad uso promiscuo

PC

Smartphone

Competenze

• 3-5 anni di esperienza in ruoli commerciali nel settore agribusiness.
• Comprovata capacità nella gestione e motivazione di team di vendita.
• Visione strategica e capacità di analisi.

Mansioni

• Coordinare e supportare la rete vendita.
• Garantire il raggiungimento dei target di vendita.
• Gestire trattative commerciali complesse.

Conoscenze

Leadership

Negoziazione

Orientamento al risultato

Analisi strategica

Strumenti

PC

Smartphone

Descrizione del lavoro

Ali Professional, società di head hunting, per azienda cliente leader nel settore di riferimento dell'agribusiness, è alla ricerca di un:

Capo Area per la regione Marche e la zona Romagna

Principali Responsabilità

• Gestione del Team: Coordinare, formare e supportare la rete vendita (agenti e tecnici sul campo), definendo gli obiettivi individuali e monitorandone le performance.
• Sviluppo Commerciale: Garantire il raggiungimento dei target di vendita (fatturato e margini).
• Gestione Key Account: Curare direttamente le trattative commerciali complesse e i rapporti con i principali rivenditori del settore agribusiness nell'area.
• Strategia e Analisi: Implementare le politiche commerciali definite dalla Direzione, analizzare i dati di mercato e i KPI dell'area, elaborando la reportistica necessaria.
• Supporto Commerciale: Supervisionare la corretta promozione delle soluzioni aziendali, assicurando un elevato livello di consulenza e supporto alla clientela.

Profilo Ricercato

• Esperienza: Necessaria esperienza pregressa di almeno 3-5 anni in ruoli commerciali nel settore agribusiness.
• Spiccata leadership e comprovata capacità nella gestione e motivazione di team di vendita.
• Forti doti negoziali e orientamento al risultato.
• Visione strategica e capacità di analisi.
• Competenze:
• Spiccata leadership e comprovata capacità nella gestione e motivazione di team di vendita.
• Forti doti negoziali e orientamento al risultato.
• Visione strategica e capacità di analisi.
• Inserimento in un contesto multinazionale solido, dinamico e leader nell'innovazione per l'agricoltura.
• Un ruolo di responsabilità e autonomia, con reali prospettive di crescita.
• Contratto a tempo indeterminato o determinato.
• Pacchetto retributivo di sicuro interesse (fisso + sistema incentivante).
• Benefit: Auto aziendale ad uso promiscuo, PC, smartphone e strumenti di lavoro.

Sede di Lavoro

Il ruolo prevede un'intensa attività sul territorio delle Marche e della Romagna.

Per candidarsi, inviare il proprio CV dettagliato autorizzando il trattamento dei dati personali (GDPR 679/2016). La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77).