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AGENTI DI VENDITA - Mantova

Sopran spa

San Fiorano

In loco

EUR 30.000 - 50.000

Tempo pieno

Oggi
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore della sicurezza cerca consulenti commerciali da inserire stabilmente. La posizione è ideale per persone dinamiche, con la possibilità di formazione continua e incentivi economici. Si richiede predisposizione al lavoro per obiettivi e ottime capacità relazionali. Il contratto prevede un inquadramento con contratto Enasarco.

Servizi

Formazione tecnica e commerciale continua
Contributo mensile fino a 2.000 euro
Incentivi mensili e premi annuali

Competenze

  • Persone determinate e dinamiche, anche alla prima esperienza.
  • Apertura partita IVA a conclusione del periodo formativo.
  • Essere automuniti.

Mansioni

  • Inserimento in area definita e strutturata.
  • Raggiungimento di obiettivi minimi mensili.
  • Partecipazione a formazione tecnica e commerciale continua.

Conoscenze

predisposizione al lavoro per obiettivi
ottime capacità relazionali
doti organizzative
entusiasmo
ambizione professionale
Descrizione del lavoro
Overview

Sopran S.p.A., Azienda Leader a livello nazionale specializzata nel Settore Antincendio e Sicurezza, per il potenziamento della rete commerciale, ricerca e seleziona nuovi consulenti commerciali da inserire stabilmente nel proprio organico!

La posizione offerta è ideale per persone determinate e dinamiche, anche alla prima esperienza lavorativa nel settore, ma con forte motivazione a fare carriera all'interno di una realtà solida e con ambizioni economiche.

Requisiti richiesti

predisposizione al lavoro per obiettivi, entusiasmo e ambizione professionale; apertura partita iva a conclusione del periodo formativo (possibilità di essere affiancato da un commercialista in convenzione); ottime capacità relazionali e doti organizzative; essere automuniti

Offriamo

inserimento in area definita e strutturata; formazione tecnica e commerciale continua; contributo mensile fino a 2.000 euro per i primi 6 mesi, al raggiungimento di obiettivi minimi mensili per agevolare l’inizio dell’attività; incentivi mensili, premi annuali e provvigioni; inquadramento con contratto Enasarco

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