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AGENTE DI VENDITA - Mantova

Sopran spa

Paullo

In loco

EUR 30.000 - 50.000

Tempo pieno

Oggi
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Descrizione del lavoro

Un'azienda nel settore antincendio e sicurezza cerca consulenti commerciali. Questa posizione è ideale anche per chi ha poca esperienza, ma desidera una carriera in un contesto solido. Offriamo formazione continua e incentivi fino a 2.000 euro al mese per i primi 6 mesi, con un contratto Enasarco. È necessaria la predisposizione al lavoro per obiettivi e la disponibilità di un'automobile.

Servizi

Formazione tecnica e commerciale continua
Incentivi mensili e premi annuali
Contributo mensile fino a 2.000 euro

Competenze

  • Essere automuniti è essenziale.
  • Apertura partita IVA richiesta post-formazione.
  • Motivazione a intraprendere una carriera e raggiungere obiettivi.

Mansioni

  • Gestire la rete commerciale in area definita.
  • Raggiungere obiettivi minimi mensili per incentivi.
  • Partecipare a formazione tecnica e commerciale continua.

Conoscenze

Capacità relazionali
Organizzazione
Predisposizione al lavoro per obiettivi
Entusiasmo
Descrizione del lavoro
Overview

Sopran S.p.A., Azienda Leader a livello nazionale specializzata nel Settore Antincendio e Sicurezza, per il potenziamento della rete commerciale, ricerca e seleziona nuovi consulenti commerciali da inserire stabilmente nel proprio organico!

La posizione offerta è ideale per persone determinate e dinamiche, anche alla prima esperienza lavorativa nel settore, ma con forte motivazione a fare carriera all'interno di una realtà solida e con ambizioni economiche.

Requisiti richiesti

predisposizione al lavoro per obiettivi, entusiasmo e ambizione professionale; apertura partita iva a conclusione del periodo formativo (possibilità di essere affiancato da un commercialista in convenzione); ottime capacità relazionali e doti organizzative; essere automuniti

Offriamo

inserimento in area definita e strutturata; formazione tecnica e commerciale continua; contributo mensile fino a 2.000 euro per i primi 6 mesi, al raggiungimento di obiettivi minimi mensili per agevolare l’inizio dell’attività; incentivi mensili, premi annuali e provvigioni; inquadramento con contratto Enasarco

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