Advisory Senior Associate – Operating Model Transformation FS - Milano

PwC Italy

Milano

On-site

EUR 36,000 - 50,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Buoni pasto 8€
Assicurazione sanitaria integrativa
Piano welfare
Programmi wellbeing
Convenzioni

Job summary

PwC Italy cerca un Advisory Senior Associate per Operating Model Transformation FS a Milano. L’opportunità prevede coinvolgimento in progetti di trasformazione di business e Operations per grandi attori in Banking & Capital Markets, utilizzando competenze del network internazionale PwC.

Il candidato ideale è laureato magistrale, ha 3–4 anni di esperienza e parla inglese fluentemente; si richiede propensione al problem solving, orientamento agli obiettivi e al lavoro di team.

Qualifications

  • Laurea magistrale in ingegneria gestionale o economia.
  • 3/4 anni di esperienza rilevante nel settore.
  • Inglese parlato e scritto fluentemente.
  • Capacità di trovare soluzioni funzionali e innovative a progetti complessi.
  • Ottime capacità relazionali e comunicative.
  • Disponibilità a viaggiare per lavoro.

Responsibilities

  • Progettare e guidare la trasformazione del modello operativo (Operating Model Design & Change Management).
  • Definire strategie di sourcing e trasformazione Operations (BPO, SSC, GSS).
  • Gestire progetti e programmi con stakeholder di alto livello (C-Level).
  • Definire KPI, SLA/OLA e governance legate alle performance.

Skills

Inglese fluente
Esperienza 3–4 anni
Comunicazione
Lavoro di squadra

Education

Laurea magistrale in ingegneria gestionale o economia

Tools

Pacchetto Office

Job description

Advisory Senior Associate – Operating Model Transformation FS - Milano

Your Perspectives

Prenderai parte a diversi progetti di trasformazione del business e delle Operations dei principali players in ambito Banking & Capital Markets, fornendo un contributo innovativo g razie anche alle vaste competenze del nostro network internazionale . I principali ambiti progettuali riguardano:

Target Operating Model Design & Change Management
  • Revisione modelli organizzativi in termini di right sizing delle strutture, meccanismi di coordinamento, razionalizzazione livelli gerarchici e span of control, mappatura competenze
  • Revisione dei processi per aumentare l'efficienza industriale e favorire la digitalizzazione
Sourcing Strategy & Operations Transformation (Business Process Outsourcing, Share Service Center e Global Share Service)
  • Set up e efficientamento di Centri Servizi Operations tramite l’accentramento e polarizzazione di attività operative
  • Revisione strategie di sourcing e analisi Make or Buy
  • Avvio partnership terze parti (Business Process Outsourcing) e set up Governance Outsourcing
Performance & SLA/OLA Management
  • Progettazione modelli di Balanced Scorecard attraverso la definizione di KPI e KQ I
  • Revisione modelli SLA & OLA Management
  • Set up processi e strutture SLA & OLA Governance
Program/Project Management

per la guida di complesse iniziative progettuali con il coinvolgimento di stakeholder apicali (C-Level), favorendo l’allineamento con gli obiettivi strategici di Piano Industriale

Your unique strengths
  • Hai conseguito una laurea magistrale in ingegneria gestionale oppure in economia
  • 3/4 anni di esperienza
  • Parli e scrivi in inglese fluentemente
  • Sei in grado di trovare soluzioni funzionali e innovative a progetti complessi
  • La tecnologia e i suoi strumenti sono una sfida stimolante e naturalmente il pacchetto Office non ha segreti per te
  • Sai lavorare per obiettivi e metterti in gioco con passione
  • Hai un approccio da team worker e hai buone capacità relazionali e comunicative
  • Hai sempre la valigia pronta anche per un viaggio di lavoro e motivazione all’attività di consulenza

Per questa opportunità è previsto un inserimento con contratto al 1° livello CCNL Commercio con una retribuzione indicativa tra 36.000€-50.000€, la cui determinazione finale sarà definita anche in base alla valutazione delle tue competenze ed esperienze pregresse. In aggiunta, è prevista una componente variabile legata alla performance fino a un massimo del 10% della retribuzione.

Entrare in PwC significa anche poter contare su un ecosistema di iniziative e benefit pensati per supportare benessere, crescita e work-life integration, tra cui:

  • Buoni pasto del valore di 8€
  • Assicurazione sanitaria integrativa, estendibile ai familiari
  • Piano welfare dedicato
  • Programmi e iniziative di wellbeing
  • Convenzioni
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