Trasforma questo ruolo in un colloquio — un curriculum e una lettera di presentazione creati in base a ciò che questo datore di lavoro cerca.
Umana SpA, per importante azienda del settore della Grande Distribuzione Organizzata con sede a Forlì (FC), ricerca n.1 ADDETTO UFFICIO ACQUISTI.
Responsabilità: supportare il reparto commerciale, predisporre documenti e report, raccogliere dati e gestire fornitori. Requisiti: laurea preferenziale,Excel e PowerPoint, buone capacità relazionali. Orario 40 ore settimanali; RAL 24.900€–26.500€.
Umana SpA, per importante azienda del settore della Grande Distribuzione Organizzata con sede a Forlì (FC), ricerca n.1 ADDETTO UFFICIO ACQUISTI.La preghiamo di leggere attentamente i seguenti dettagli prima di inviare la sua candidatura.Responsabilità:Supportare il Settore Commerciale nella gestione di ordini d'acquisto, codifiche prodotti e fornitori, listini; Predisporre documenti, presentazioni, report e materiali a supporto di riunioni e incontri; raccogliere, organizzare e aggiornare dati e informazioni provenienti dalle diverse aree commerciali; Monitorare scadenze e avanzamento delle attività, facilitando il coordinamento tra le diverse funzioni coinvolte; Contribuire al miglioramento e alla semplificazione dei processi organizzativi della Segreteria Commerciale.Requisiti:Costituisce titolo preferenziale il possesso di laurea; Capacità di problem solving e orientamento alla soluzione; Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione con interlocutori diversi; Proattività, spirito di iniziativa e capacità di anticipare le esigenze; Precisione, affidabilità e rispetto delle scadenze; Buone capacità relazionali e comunicative; Buona conoscenza degli strumenti Microsoft Office, in particolare Excel e PowerPoint.Orario di lavoro: full time di 40 h settimanali.RAL prevista: tra 24.900€ e 26.500€Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. xysqume Su è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).